人力资源培训课程第88页-公开课-广东培训网

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构建基于组织发展的企业大学

课程内容：1.从组织发展到企业大学构建企业培训的四个发展阶段 -培训为非常规工作 -培训专岗 -培训部/培训中心 -企业大
培训天数：2天课程编号：KC55287 标签：企业战略企业文化

￥3600 查看详情
高效的招聘策略与面试技巧

课程内容：Ø建立对招聘工作的正确理念，把握如何确定招聘策略和选择招聘渠道 Ø学习面试问题设计基本原理和方法，能够设计具有针对性
培训天数：1天课程编号：KC55356 标签：招聘与面试技巧招聘面试

￥600 查看详情
常见劳动争议风险与处置实务

课程内容：员工劳动合同履行过程中，企业如何才能合法合理地调整员工的工作内容、工作地点和薪酬如何才能正确运用法定解除
培训天数：1天课程编号：KC55290 标签：风险防范与管理媒体应对与危机管

￥4200 查看详情
企业人力资源管理的九大实务

课程内容：随着现代商业社会竞争的加剧，企业的老板、各级管理者越来越认识到人力资源管理的重要性，因为人力资源是企业利润的根本创造
培训天数：2天课程编号：KC50679 标签：非人力资源经理的运输实务管理

￥3800 查看详情
7C部门及班组文化建设

课程内容：模块一：部门及班组文化体系的理解与构建，让企业文化融入人心及组织 ----企业文化主要依赖于企业自身的积累与沉淀，全
培训天数：2天课程编号：KC45156 标签：企业文化班组长

￥4800 查看详情
HR用数据说话——大数据时代HR的最新必修课

课程内容：单元一：HR数据分析在人力资源结构分析上的应用 1.公司员工结构多纬度分析 2.离职员工分析和职业周期预测 3.在职
培训天数：1天课程编号：KC49622 标签：非人力资源经理的非财务经理的财务

￥2188 查看详情
人力资源数据分析与挖掘

课程内容：大数据的相关分析方法已经广泛的应用于市场分析、销售过程分析、客户行为分析、客户细分等场合，但是在人力资源上的应用仍然
培训天数：2天课程编号：KC50689 标签：非人力资源经理的风险防范与管理

￥3850 查看详情
离职人员的法律管理

课程内容：随着《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》在2008年开始实施，全球性的金融危机开始逐渐
培训天数：1天课程编号：KC55353 标签：非人力资源经理的非财务经理的财务

￥600 查看详情
九型人格领导力研修

课程内容：《九型人格领导力》不同于其他简单的性格分析工具，该课程融合了心理学和管理学的大量知识和案例，不是简单在行为层面对人做
培训天数：3天课程编号：KC28101 标签：九型人格企业战略

￥4800 查看详情
招聘面试与人才甄选技巧

课程内容：课程背景在当今竞争日益激烈的商业环境中，企业竞争的核心就是人才的竞争！很多企业在人才竞争中从招聘面试环节就处于劣势
培训天数：1天课程编号：KC26773 标签：招聘与面试技巧招聘面试

￥1800 查看详情
商务合同管理及法律法规要求与风险规避

课程内容：【课程收益】从事采购、人事、业务、关务、销售与政府部门打交道等商务活动与合同如影随形、密不可分，一个优秀的商务人员
培训天数：2天课程编号：KC48334 标签：风险防范与管理商务礼仪与职业形

￥3200 查看详情
微力无穷微课程设计与开发

课程内容：课程参考大纲：目标学员：企业内训师、职业讲师、课程开发师、培训管理人员、HR管理人员
培训天数：2天课程编号：KC52123 标签：执行力风险防范与管理

￥1000 查看详情
职务说明书编程与薪酬设计技巧

课程内容：第一单元职务说明书编程岗位设置 , 岗位与企业战略之间的关系, 岗位的分类与设置的基本原
培训天数：1天课程编号：KC52115 标签：招聘与面试技巧薪酬设计

￥1980 查看详情
举办“新法实施下企业用工风险控制疑难问题剖析及操作实务应对技巧”高级研讨班

课程内容：劳动关系的内外部环境正在发生深刻变化，已处于矛盾多发期和凸显期。就全国来讲案件总量呈增
培训天数：2天课程编号：KC24462 标签：企业战略企业文化

￥2800 查看详情

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