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领导者心智跃迁: 从管理到激发的教练式领导力实践
2026年08月07-08日 上海市
2026年12月24-25日 上海市
课程内容:本课程旨在帮助管理者实现从指令管控到启发赋能的心智转型。通过教练技术、深度倾听与有力提问等工具,系统训练激发团队潜能
培训时长:2天
课程编号:KC123751
标签:
领导艺术
非人力资源经理的
¥4980
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中层管理者技能提升
2026年06月26-27日 深圳市
2026年08月21-22日 深圳市
2026年10月23-24日 深圳市
课程内容:聚焦目标承接、团队赋能、跨部门协同与绩效改进四大核心板块。通过场景化工具演练,系统提升承上启下的关键管理技能,驱动战
培训时长:2天
课程编号:KC123807
标签:
中层管理
中高层管理者
¥4600
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标杆运营管理:向流程要绩效
2026年06月26-27日 深圳市
2026年08月14-15日 深圳市
2026年10月16-17日 深圳市
课程内容:本课程针对企业流程管理痛点,通过案例解析与实战演练,系统讲解流程设计、优化方法及BPI项目运作。帮助管理者掌握流程治
培训时长:2天
课程编号:KC123797
标签:
流程管理
绩效管理
¥4980
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非职权影响力—说服力与话语权
2026年07月18-19日 上海市
2026年09月18-19日 深圳市
2026年11月27-28日 上海市
课程内容:超越职位权力,系统掌握心理学原理、关系构建、策略沟通与共识推动四大模块。通过场景演练与工具应用,提升跨部门协同、向上
培训时长:2天
课程编号:KC123702
标签:
风险防范与管理
媒体应对与危机管
¥4800
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全媒体时代的企业危机公关与舆情应对
2026年07月18-18日 深圳市
2026年09月09-09日 深圳市
2026年11月20-20日 深圳市
课程内容:在全媒体信息裂变时代,系统训练危机预警、快速响应与声誉修复的全流程应对能力。通过真实危机案例推演,掌握定调发声、多渠
培训时长:1天
课程编号:KC123790
标签:
媒体应对与危机管
媒体应对
¥3600
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团队领导力沙盘
2026年07月10-11日 深圳市
2026年09月04-05日 深圳市
2026年11月20-21日 深圳市
课程内容:在高度仿真的沙盘模拟中,体验团队从组建、冲突到高效协作的全周期领导挑战。通过目标决策、资源分配与动态博弈,深度锤炼战
培训时长:2天
课程编号:KC123808
标签:
领导艺术
销售团队
¥4200
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卓越领导七步打造高绩效团队
2026年11月18-19日 上海市
课程内容:本课程系统拆解高绩效团队建设的七个关键步骤,涵盖目标设定、人才选拔、激励授权与复盘改进。通过工具方法与场景演练,帮助
培训时长:2天
课程编号:KC123752
标签:
卓越领导
卓越团队
¥3980
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高绩效团队的建设与管理
2026年07月03-04日 深圳市
2026年09月04-05日 深圳市
2026年11月06-07日 深圳市
课程内容:系统解析高绩效团队的关键特质与驱动要素。从目标共识、角色互补、信任建立、高效沟通到激励反馈,通过工具与实战,掌握打造
培训时长:2天
课程编号:KC123806
标签:
团队建设与管理
风险防范与管理
¥4600
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沉默的真相_职场沟通力提升
2026年10月24-24日 广州市
课程内容:聚焦职场隐形沟通规则与深层关系处理,系统学习跨层级、跨部门与跨代际协作的表达策略。通过沟通心理、非语言信号与冲突转化
培训时长:1天
课程编号:KC123678
标签:
非人力资源经理的
团队的力量
¥2600
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双赢谈判实战共创工作坊
2026年07月15-16日 北京市
2026年08月12-13日 深圳市
2026年10月14-15日 北京市
课程内容:职场沟通效率低下常源于思维结构混乱,结构化思维成为提升表达清晰度的核心能力。本课程通过金字塔原理、MECE法则等工具
培训时长:2天
课程编号:KC123877
标签:
谈判技巧
工作统筹
¥5280
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EAP管理者心理调适、异常员工识别、危机干预技能
2026年06月26-27日 深圳市
2026年07月03-04日 深圳市
2026年08月04-05日 深圳市
课程内容:聚焦员工心理健康管理,课程涵盖焦虑抑郁识别、危机干预流程及心理建设方法。结合脑科学与读心术技术,赋能管理者掌握员工情
培训时长:2天
课程编号:KC123855
标签:
媒体应对与危机管
员工管理
¥4600
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匠心服务:解读日式精细化服务管理的道与术
2026年09月23-24日 上海市
课程内容:本课程深度解析日式服务的“匠心”内核与精细化标准,涵盖服务设计、流程优化与客户感动点打造。通过学习经典案例与实操工具
培训时长:2天
课程编号:KC123741
标签:
精细化管理
非人力资源经理的
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从管控到共鸣:面向Z世代人才的 柔性管理与激励创新
2026年09月18-19日 上海市
课程内容:聚焦Z世代特质,系统讲授柔性领导、共情沟通、游戏化激励与自主权赋能等创新管理方法。帮助管理者转变传统管控思维,建立信
培训时长:2天
课程编号:KC123755
标签:
风险防范与管理
媒体应对与危机管
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当责领导_达成关键期望的领导技术
2026年09月11-12日 北京市
课程内容:培养领导者建立“当责”思维,超越简单的职责分工。通过目标共识、资源整合与结果承诺,系统训练推动团队对关键目标与成果主
培训时长:2天
课程编号:KC123784
标签:
领导艺术
卓越领导
¥5800
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