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采购合同管理与法务风险规避

课程内容：采购合同是市场中采购行为主体间交流的主要载体。采购合同通过特定的法律形式规定了采购合同双方的权利和义务，是在采购合同
培训天数：2天课程编号：KC105596 标签：规避风险采购合同

￥3980 查看详情
“社保改嫁税务”与个税新法后企业的痛点及用人成本管理优化方案

课程内容：人力资源从业人员如何突破传统的薪酬管理模式、求新求变，新形势下，企业如何合理优化经营成本？如何突破传统薪酬管理模式？
培训天数：1天课程编号：KC110738 标签：风险防范与管理媒体应对与危机管

￥2980 查看详情
赢在薪酬绩效导向构建薪酬激励体系

课程内容：课程背景:薪酬是企业员工最为关注的核心问题，薪酬体系的公平科学对人才的选用育留和业绩有着直接的影响。面对市场竞争环境
培训天数：2天课程编号：KC105759 标签：薪酬体系绩效薪酬

￥4180 查看详情
金牌店长解决问题实操班

课程内容：第一单元：如何界定问题一、什么是问题1、什么是问题定义2、问题三分类：异常型问题、改善型问题、预防
培训天数：2天课程编号：KC106284 标签：金牌店长金牌销售

￥5800 查看详情
实用销售谈判

课程内容：体验式的游戏“热身”引出谈判的概念和运用范围,体会个人目前的谈判思维模式，销售员如何在大客户面前不气短?如何营造自我
培训天数：2天课程编号：KC111943 标签：销售技巧电话销售

￥3800 查看详情
安全行为观察与管理BBS

课程内容：本课程详细介绍安全行为观察的概念、流程及推行重点。包括如何制定安全行为观察表，如何选择观察员；如何使用观察数据，如何
培训天数：2天课程编号：KC111979 标签：风险防范与管理生产安全

￥2980 查看详情
人力资源转型：HRBP赋能与实践特训营（3天1夜）

课程内容：1、帮助企事业单位在职HR专业人员了解人力资源管理理论和实践的最新发展，系统学习“三支柱”、“四角色”模型及其应用；
培训天数：3天课程编号：KC104849 标签：非人力资源经理的 ISOTS169

￥6800 查看详情
管理体系4.0公开班

课程内容：工业4.0代表着当下最先进的工业水平，体系4.0同样也是当下最先进的管理水平。制度在人类历史发展上起着决定性的作用。
培训天数：2天课程编号：KC111995 标签：管理体系质量管理体系

￥5000 查看详情
财务分析与决策实务

课程内容：本课程讲解财务人员如何在参与经营决策的过程中体现价值，让业务和财务由水火不容变成亲密伙伴，用切实可用的分析方法与模
培训天数：1天课程编号：KC111872 标签：财务决策财务分析

￥3625 查看详情
2018企业税收风险自查补救与年终账务调整技巧

课程内容：企业会计核算与税收政策相差较大，财务人员对税收政策把握不好，或是账务处理的错弊，都会出现少交多交税情形。
培训天数：2天课程编号：KC113018 标签：风险防范与管理招聘与面试技巧

￥3980 查看详情
组织发展（OD）工作坊招生简章

课程内容：组织发展学为我们观察和认识企业等各类组织打开了一扇新的窗户，为提升组织效能、增强组织的健康度提供了科学的思路、方法和
培训天数：2天课程编号：KC111994 标签：组织管理培训发展

￥2800 查看详情
从专业骨干走向管理

课程内容：经过数年的历练，成长为一名部门管理者。在这个过程中，有些人走得顺畅，有些人却历经曲折。如何让管理者少走点弯路，能够尽
培训天数：2天课程编号：KC109936 标签：经营管理风险防范与管理

￥2800 查看详情
学习项目工作坊

课程内容：。在工作坊中，导引师带领学员通过沙盘、挂图、卡片、导引工具等教学手段，每组快速产出一个精品的学习项目设计方案。
培训天数：2天课程编号：KC111997 标签：项目管理项目经理

￥50000 查看详情
2018人力资源国际研讨会_组织发展OD在中国_ 国际会议邀请函

课程内容：他们将为中国培育组织发展专业人才，并为中国企业在业务转型、组织创新、文化建设和战略落地等诸多方面提供智力支持与解决方
培训天数：2天课程编号：KC112999 标签：非人力资源经理的国际贸易

￥2100 查看详情

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