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零事故管理技巧和方法

  • 课程类型:内训课
  • 培训天数:2天
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  • 授课老师:推荐
  • 课程编号:NX7209
  • 费用预算:根据方案进行定制
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培训对象

【参训对象】企业老板、高管以及各单位、部门经理。

课程简介

【课程背景】

事故,让人破财,更让人纠心。事故,不是天灾,也不是人祸,而是疏忽。

事故,是一个幽灵,但它仅仅会缠住安全管理不精细的老板和经理。

事故,并不是不可避免的。日本自1985年以来,就没再死过人。

世界第三大产煤大国——澳大利亚,也三年没有死过人。不仅如此,他们好多大矿,甚至连续一年、两年、三年,都不发生需要休息三天的轻伤事故。

我国兖矿集团的南屯煤矿,也曾创造过近3000万吨,八年零三个月,不死人的记录。

这不是运气,不是幽灵偏心,而是零事故管理的效果,是零事故文化的作用。

零事故,就是效益,就是竞争力。你希望零事故吗?

《零事故管理方法》培训,教你实施零事故管理的方法,教你构建零事故文化的技巧。

【参训对象】煤炭企业安全管理人员、中高层管理人员

【培训方式】

问题讨论,由授课专家提出问题后,首先由参训人员讨论,然后由授课专家归纳总结,给出答案;

案例引导,由授课专家提出一个案例后,参训人员一起讨论分析,加深对所讲内容的把握;

现场答疑,参训人员可现场提出自己工作中所遇到的问题,进行讨论,最后由授课专家进行解答;

现场练习,讲解一个技术方法后,通过现场练习,保证准确理解和运用;

游戏启发,课程安排有启发式游戏,以通过游戏启发参训人员思考,加深理解;

小班组织,每班不超过40人,因为是教练式培训,超过40人就难以保证互动练习效果。

【课程内容】

我国煤矿安全管理与发达国家的差距:不是100倍,而是1000倍

我国煤矿事故频发的5大主观原因

兖矿集团南屯煤矿创造八年零3个月无大事故的4个经验

企业安全系统管理规范化的12个标准要求

零事故管理的责任实施办法:“两全”安全管理法

零事故管理的激励实施办法:全面激发员工保证安全4大行为动因和3大目标价值

游戏启发

零事故管理的流程实施办法:把事故发生的可能性杜绝在每一个员工的活动过程中

零事故管理的培训实施办法:保障员工有安全意识、防护技能

《煤炭企业零事故管理系统制度规范》点评分析

讲师介绍

舒化鲁教授简介

中国企业规范化管理权威专家

1956年生于屈原故里,中南财经大学硕士研究生毕业。曾在机关作过公务员,到工厂任过厂长,在大学任过教授。

现任:

中国管理科学研究院研究员、中国社会科学院客座研究员、清华大学总裁班特聘教授、北京汉威中兴企业管理研究中心首席专家、中国企业规范化管理网首席专家、中华企管网首席顾问、北大纵横企业规范化管理研究中心首席专家。

历任:

山东经济学院管理科学研究中心教授、主任、首席专家,山东省商会顾问……

他长期致力于企业管理的研究和咨询,先后在北京、上海、山东、广东、江苏、浙江、四川等20多个省市,就企业规范化管理、流程优化设计管理、绩效管理体系建设、企业文化建设、目标管理、标杆管理等方面的内容,作过几百场专题演讲和培训,为数十个行业的企业作过培训和咨询服务。

研究成果 

他先后公开发表论文近100篇,其中24篇被中国人民大学报刊复印资料转载。完成省部级以上课题六个,公开出版专著作八部。其代表作如下:

专著《决战十大竞争力》(45万字,机械工业出版社2006年12月出版发行)

专著《中国式管理系统实施方法》(50万字,经济管理出版社2006年9月出版发行)

专著《企业规范化管理标准体系》(78万字,人民大学出版社2004年9月出版发行)

专著《企业规范化管理实施方案》(108万字,人民大学出版社2003年3月出版发行)

专著《管理学新原理——卓越管理的理论和方法》(39万字,中国经济出版社1997年12月出版发行)

课程包:《企业如何做强——企业整体规范化管理的技术和方法》(10张VCD,中国人民大学出版社出版2004年12月)

课程包:《如何自主构建强势企业文化——企业文化建设管理规范化的技术和方法》(12张VCD,中国人民大学出版社出版2004年12月)

课题:重大软科学项目《私营经济发展研究》(1998年完成) 

擅长的咨询项目 

企业核心竞争力打造方案设计

企业整体规范化管理导入

企业精细化管理实施导入

企业绩效管理体系建设咨询

企业流程优化设计管理规范化的实施

强势企业文化建设和管理方案设计

企业成本控制体系建设

受挫ERP项目补救咨询 

企业个性化管理模式量身定制咨询

服务过的部分客户

航天科工 国家电网 南方电网 铁十四局 青岛啤酒

嘉陵集团 长城集团 扬子江药业 海化集团 兖矿集团

胜利油田 天山水泥 石家庄药业 将军集团 山东铝业

中建八局 邯钢集团 (挪)斯考根公司 齐鲁石化 济南二机

重汽集团 华北制药 冶金研究总院 张裕集团 长天集团

力诺集团 中远集团 世纪泰华集团 乐凯集团 三联集团

中兴通讯 丰城电厂 环宇集团 潍百集团 中轻集团

内训服务流程
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