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人力資源規劃的基本概念
人力資源規劃的實施時機與模型
人力資源的需求與供給預測
人力計畫的擬定與實施
人力資源合理化策略
人力資源合理化相關表格設計與範例
一項有效率且可行的人力成長計劃 必須達到提昇企業生產力的首要目標 亦即是企業營運成長須大於人力成長
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