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二十一世纪,请及时改变您的人力资源管理体系

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PPT文档简介

了解网络与人力资源管理的关系

了解网络时代管理及组织行为的变化

了解网络人力资源管理的主要事项及过程

了解网络招聘技术,在线评估,在线培训等操作

体会网络时代人力资源管理对企业成功的重要性

知识就是力量

知识的传播才是力量

知识已成为最重要的生产要素

只有不断地应用和更新知识,才能富有和成长。

如何更好地积累,储存和共享知识?

无国界的工作场所,通过网络运作的组织(虚拟员工与虚拟经理)

团队,工作组,资源利用,互相学习的组织

知识资产,人员资产管理

共享服务中心,战略性利用外部资源

数据,信息和知识的区别,知识管理

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