培训对象: 工程、生产、研发、设计、采购、品管人员等需应用数据统计处理问题的岗位。
企业内训培训目标
帮助企业培训更加优秀的工程、技术人才与全面品质管理人员,建立正确的TRIZ应用概念,了解如何灵活应用TRIZ于品质控制当中,及时的发现异常,并加以改善,从而达到减少变异并控制成本的最终目的。
企业内训课程大纲
TRIZ问题分析与曼陀罗解决方法企业内训课程
1.问题分析与解决方法架构解析
2.定义问题
3.衡量问题
4.运用各种方法发掘可能原因
5.分析问题
6.改善问题
7.控制问题
8.TRIZ问题分析技术
8-1TRIZ历史研革
8-2创造性的程度
8-3正常解决问题过程
8-4技术矛盾
8-5矛盾表
8-6物理矛盾
8-7产品演进类型
8-8TRIZ工具箱
8-9Altshuller39项参数解析
8-10Altshuller40项发明原则
9.应用「曼陀罗管理思维」提升「优质团队竞争力」实例解析