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人际传播培训

掌握人际传播的核心艺术,让每一次对话都成为建立信任、激发共鸣的契机。我们的培训融合心理学与传播学精髓,提供可落地的沟通框架与场景化训练,帮助您突破表达瓶颈,精准传递价值,在职场与生活中构建更深层次、更有效能的人际连接。

热门公开课

  • 培训时长:2天 培训费用:¥3600
    本课程系统教学新闻挖掘、稿件撰写、新媒体运营与个人IP打造等核心技能。通过实战演练,帮助企业宣传人员与潜力创作者掌握内容生产与传播规律,有效提升品牌声量,并培养出具有影响力的内部传播。
    开课信息:2026年09月16-17日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥3600
    引导学员将抽象的企业价值观融入具体业务决策、流程与日常行为。运用故事共创、仪式设计等工具,帮助组织沉淀可传播的文化载体,推动价值观从口号转化为真实的业务驱动力与团队凝聚力。
    开课信息:2026年11月13-14日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥6800
    在标杆企业现场,结合企业成功经验,深度沉浸式体验学习成功企业的底层逻辑,了解现代企业管理体系和系统理论的运用,从科学哲学的角度理解企业管理的精髓。
    开课信息:2026年08月29-30日 | 广州市 2026年10月17-18日 | 广州市 2026年11月21-22日 | 广州市
  • 培训时长:1天 培训费用:¥4800
    数字化转型背景下,TPM管理面临从纸质记录到智能运维的系统升级。本课程通过任务结构化、数据可视化及预测性维护等模块,帮助企业构建"点检-维修-分析"闭环体系,实现设备管理从经验驱动向数据驱动的转变。
    开课信息:2026年04月24-25日 | 深圳市 2026年08月28-29日 | 深圳市 2026年12月18-19日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥3980
    本课程以沉浸式剧本杀形式模拟真实谈判场景,通过角色扮演与策略推演,系统训练利益分析、博弈策略与双赢沟通技巧。帮助学员在实战中掌握谈判核心能力,突破心理瓶颈,灵活运用战术实现合作共赢与价值最大化。
    开课信息:2026年04月29-30日 | 上海市 2026年08月19-20日 | 上海市 2026年12月16-17日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4300
    本课程系统讲解危险化学品全生命周期安全管理,涵盖GHS分类、SDS解读、储存使用规范及应急预案制定。通过案例分析与实操演练,帮助企业识别化学品风险,提升现场安全管理水平,确保合规操作
    开课信息:2026年11月17-18日 | 南京市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥2980
    本课程聚焦真实业务需求,系统教学场景化课程的精准定位、结构设计与效果评估方法。通过案例拆解与实战练习,帮助企业内训师开发紧贴业务、解决实际问题的培训内容,确保每一门课程都能有效赋能绩效提升与行为改变。
    开课信息:2026年05月07-08日 | 上海市 2026年10月14-15日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4680
    企业精益生产与现场改善需系统推进,本课程从TWI四项技能到七大浪费消除全面解析。通过5S、TPM、TQM等工具应用,帮助企业构建标准化管理体系,提升设备OEE与产品质量,实现降本增效。
    开课信息:2026年04月17-18日 | 深圳市 2026年09月18-19日 | 深圳市

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    认识人际关系概念、原则及影响因素,提升建立良好人际关系的能力;了解沟通的概念、结构、类型与技巧,提高沟通能力并改善质量;掌握沟通障碍及消除方法,运用有效策略增强人际互动效果。
  • 培训天数:2天 主讲老师:谭小芳
    沟通的重要性在于成为枢纽,扮演好沟通者的角色,沟通的有效性直接影响成功程度。如何让沟通更顺畅?可运用人际沟通三心两意法,其中三心包括知人之心和积极之心,强调理解他人和保持主动态度。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李爱
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  • 培训天数:2天 主讲老师:周建
    采用课程培训结合现场辅导的方式,运用17年沉淀的企业文化操作方法与工具,为企业提供一套切实有效、价值百万的文化落地解决方案。
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    品牌拼图模型首倡品牌在大脑中形成的过程,同时主张outthink跳出盒子思考,指出营销不能解决品牌问题,强调创新思维和认知构建的重要性。
  • 培训天数:1天 主讲老师:推荐
    互联网时代,顾客主导市场,其认可的产品和服务才是好产品好服务,个性化需求是企业创新的方向。价值营销的核心在于传递价值,描绘顾客故事,通过情感共鸣与精准满足需求建立长期忠诚。

相关问题(Q&A)

  • 什么是人际传播?它在日常生活中有哪些重要性?

    人际传播指个体之间通过语言、非语言等方式进行的信息交流与情感互动。其重要性体现在:1)维系社会关系,如家庭沟通、职场协作;2)促进自我认知,通过反馈调整行为;3)影响决策,如口碑传播。有效的人际传播能减少误解,提升合作效率,是个人发展和社会联结的基础。
  • 如何提升人际传播中的倾听能力?

    提升倾听能力需做到:1)专注当下,避免打断对方;2)通过点头、眼神接触传递关注;3)用提问或复述确认理解(如“您是说…吗?”);4)克制评判,接纳不同观点。研究表明,积极倾听能提升信任度40%以上(数据来源:哈佛商业评论),是有效沟通的核心技能。

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