公开课
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内训课
培训师
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企业内部培训师，及需要做培训的管理者
课程目标：
掌握有效开场吸引学员注意的技巧
掌握制作精美PPT和讲义的技巧，保持学员全程的兴趣
学会搜集和管理培训所需素材
学会在培训中运用互动体验的技巧
学会应对各种学员和突发状况，有效控场
掌握具有魅力的肢体语言和发声技巧
学会应对培训时的紧张情绪
课程成果：
一份精心设计的课程PPT
培训呈现的前后对比录像
课程大纲：Day1
引言、卓越的培训呈现
信息化时代对呈现技巧的挑战
学员课程展示
录像与回放
自我评价、小组互评、培训师点评
游戏：算数测试
培训的呈现形式决定学习的效果
模块一、暖身技巧
为什么良好的开始是成果的一半
开场阶段的学员心理
橄榄核定律
开场对学员认同与行为的影响和决定
让学员留下深刻印象的6种自我介绍
吸引听众注意的3个话题
开场的8种形式
有效控场的语言技巧
学员准备、上台演练与点评
模块二、PPT与讲义技巧
传统的培训PPT及问题
PPT对学员学习过程和培训效果的影响
培训PPT的6个设计技巧
Rule1简洁
Rule2视觉化
Rule3对齐
Rule41/3原则
Rule5避免过度使用动画
Rule6保持风格统一
案例分析：企业培训PPT修改前后的对比
演讲者显示技巧
如何设计界面友好的讲义
收集培训素材的7个小贴士
晚间作业：调整课程细节，再设计PPT，为第二天的竞赛作准备。
Day2
模块三、互动与控场技巧
感受互动体验
互动体验的特点和适用情境
游戏的风险
带领互动体验的控场技巧
面对不同学员及突发状况下的应对策略
应对紧张情绪的7个心理学技巧
学员准备、上台演练与点评
模块四、非语言技巧和培训师魅力
非语言沟通的重要性
如何塑造权威形象
打造具有影响力的肢体语言
塑造具有魅力的声音
培训时的舞台位置
外表与吸引力
学员准备、上台演练与点评
模块成果汇报
培训呈现竞赛
竞赛规则、抽签与准备
分组说课
点评
小组互评
培训师点评
模块五、总结
培训师的自我成长
参考书籍与参考网站
Q&A
内化与实践：制作行动计划
孙彦老师
高级讲师
管理心理学专家、职业培训师
13年企业管理心理学培训经验
8年国家职业心理咨询师经验
畅销书《演说心理学》作者
2010年上海世博志愿者骨干培训师、培训师选拔评审专家
2009年企业人力资本健康管理实战论坛演讲嘉宾
国家心理咨询师培训：《团体心理咨询》讲师
四川灾后心理援助小组：《团体心理辅导》讲师
上海市公安局、上海市法院特聘心理学讲师
背景介绍：
1、工作经验：
中国心融集团
心融EAP部门 产品研发总监、首席应用心理学讲师
德瑞姆教育机构 国家职业心理咨询师课程讲师
（该集团是中国最早从事心理学服务的专业集团；旗下“心融EAP”品牌是目前中国最大的EAP供应商；旗下“德瑞姆教育”是中国第一家也是市场份额最大的国家二级心理咨询师培训机构）
沃尔得教育集团 少儿连锁事业部 全国培训经理
（该集团是全球最大教育集团美国Pearson的合作伙伴，第29届奥运会帆船委员会全国唯一授权的英语培训合作机构，全国有二十余家成人及少儿英语培训中心）
2、教育及专业受训背景
美国加州管理大学 心理学硕士（人力资源方向）
复旦大学管理学院 经济学学士
国际哲卡莫雷诺学院（IZMI） 心理剧导演培训
英国心理剧协会训练学院（BPA） 社会剧导演培训
上海市精神卫生中心 美国艺术治疗研讨班培训
