培训对象: 中高层管理人员
培训方式: 讲授 - 启发式、互动式教学 - 小组
企业内训培训目标
根据心理学权释沟通中遇到的问题,让参训者更好的了解自己、了解他人,清楚自己和他人在沟通中的状态,调整自己的沟通模式,用交互的成人式的沟通达到双赢的结果。
企业内训课程大纲
变革时代的工作技能--有效沟通企业内训课程
一、沟通面面观
1、沟通在管理中的作用
从统计数字谈起
从职位说明书的考察沟通的权重
从中高层经理的胜任力得出的结论
2、沟通的定义与分类
3、沟通模式
二、影响沟通的因素
1、影响信息发送的十个因素
2、影响信息的传递两大障碍
3、影响接受与理解的五大因素
4、影响沟通的心理因素
5、影响沟通的信息因素---实事、情感、价值观、意见与建议
三、沟通的观念转变
1、沟通中的三个错误观念
2、沟通中的三个正确观念
四、沟通方案中的六大要素
1、解决沟通的首要问题---根本利益冲突
2、选择沟通行为的导演---态度
3、了解沟通效果的助力器---情绪与情感
4、铺垫畅通的沟通之路---消除误会
5、搭建完善的沟通框架---5W1H
6、打开神秘的沟通之窗---JohariWindow
案例分析:他的表现应如何改进
五、倾听问题的讨论
1、倾听在沟通中的地位和作用
2、倾听为什么是件不容易的事
3、倾听的三个层次
故事《管理者如何赢得下属的心》
4、倾听的八大障碍
5、倾听小贴示
六、心理学家对沟通的理解
1、沟通中的P-A-C状态基对沟通的影响
角色扮演:当下属遇到困难的时候A:下属B:主管
2、赢沟通I`mOK,You`reOK
3、沟通中的天然因素
七、组织管理沟通的三个层次
1、技术层次
2、心理层次
3、管理层次
八、组织中的沟通应用与沟通策略
1、沟通与企业职能工作的开展
2、沟通的理想与现实
3、组织中的正式沟通方式与方法
4、阻止中非正式沟通的作用
5、沟通中的个人成长与修炼
6、与上级沟通的策略与方法
7、与同级沟通的策略与方法
8、与下属沟通应注意的问题
9、会议沟通的前提------六顶帽子思考法在沟通中的应用
角色扮演:六顶帽子的作用
10、与客户的沟通
擅长沟通者的特质
超越语言的7秒钟沟通
让你的谈吐有深度:凝离效果与威光暗示
商务沟通礼仪
九、在沟通中享受智慧
1、言简意赅、三思而定
2、委婉表达、韵味无穷
3、心理契约、不谋而合
4、物语传请、跨越时空
5、幽默自嘲、举重若轻