如何让变革的理念、战略、组织制度和文化成为组织适应新世界的核心能力?如何让企业的管理者,甚至员工都能“理解变革创新;拥抱变革。
开课信息:2023年11月24-25日 | 深圳市
公司想推行5S/6S/7S管理,精益管理,却无从下手;接触了许多新思想,新概念,想推动改善变革,但不知如何操作?接触了许多新思想,新概念,想推动改善变革,但不知如何操作?
开课信息:2023年03月24-25日 | 深圳市
2023年06月29-30日 | 深圳市
2023年11月17-18日 | 深圳市
本课程以企业管理者的观念变革为先导,针对变革中常见的失败原因,帮助人们掌握变革的操作步骤与策略,并学会克服变革障碍的方法,从而有效推进变革、完成变革并巩固变革的成果。
开课信息:2023年02月20-21日 | 北京市
2023年03月20-21日 | 北京市
2023年04月20-21日 | 北京市
本次课程,我们正是帮助提升企业的领导者实现“自变”与“应变“能力,并学习和掌握变革当中管理激励员工的关键点,赋能团队来解决当下变革管理当中遇到的问题和挑战,应用新的”内驱力“管理技术。
开课信息:2023年05月11-12日 | 上海市
2023年08月31-01日 | 上海市
基于此构建5G商业时代的技术创新范式,就其原理、逻辑、案例及实操方法进行深入剖析,并结合能源产业链领域探索技术与企业经营管理的结合,从而全面认知和掌握5G时代互联网+智慧能源的若干应用场景和投资机会。
开课信息:2023年05月26-26日 | 深圳市
如何最大程度的提高人员效能?从而提升ROI?本课程从战略性人力资源系统管理技能提升出发,结合人力资源管理的角色与职责、基本技能和方法以及实战应用,通过人力成本预算控制,人均效能提升,助力组织发展。
开课信息:2023年02月16-17日 | 北京市