绩效考核知识培训

什么是绩效考核？

指考核主体对照工作目标或绩效标准，采用科学的考评方法，评定员工的工作任务完成情况，员工的工作职责履行程度和员工的发展情况，并且将评定反馈给员工的过程。

考核主体

工作目标与绩效标准：

考评方法：

工作职责与发展情况：

反馈

过程

绩效的定义：

从组织层面讲：组织目标的实现。

（1）公司发展；

（2）对董事会的承诺；

（3）对员工的承诺；

（4）社会责任。