公开课
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内训课
培训师
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员工的职业愿景规划；
定出切实可行销售目标；
个性辅导、针对性的培训；
建立员工的自信；
益师益友的关系；
让员工在部门有家的感觉；
让员工具有荣誉感、危机感、责任感；
员工的收入是否提高；
销售能力是否提高；
综合素质是否提高：
个人形象、帮助他人、看待事物意识等；
对公司、部门、经理的看法；
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