如何让绩效管理承接经营战略，提升组织效能?如何设立合理的薪酬激励体系，激发组织活力?我们将通过两天时间， 以工作坊形式带大家边学边练 ，掌握科学合理的绩效和薪酬管理方法，助力业绩倍增。
开课信息：2025年05月17-18日 | 广州市
以简单实用为目标设计的学习课程，帮助学员了解并深刻领会在业绩公式的底层逻辑下，门店业绩增长的解决实际问题的思路和方法，全面深入的了解业绩公式的要素分析等实用技术和运用，解决门店运营工作中的实际问题。
开课信息：2025年08月06-07日 | 上海市
2025年12月11-12日 | 上海市
丰富理论知识、不同阶层和不同岗位亲身管理体验、广泛的咨询、培训阅历，使得课程既有实实在在的以一定理念和宏观分析为背景的内容，又有众多切合企业实际的、能使得课程气氛活跃的操作演练，让受训者掌握运用工具。
开课信息：2025年05月13-13日 | 上海市
2025年07月08-08日 | 上海市
2025年09月17-17日 | 上海市
别人教你一张网获客，我们“全域派”教你天地人网三网协同，解决了门店中每天业务与管理不平衡的经营难题，预约制，掌握了平台引流的最优打法：1+N天网模式。
开课信息：2025年05月27-28日 | 杭州市
2025年06月26-27日 | 成都市
了解绩效管理的意义，掌握绩效排名，考核周期，绩效管理组织机构等绩效制度设计的知识点。重点学习指标分解，定量指标定义，职能部门考核设计，目标值制定，计分规则，权重设计的工具方法。掌握如何推进绩效管理。
开课信息：2024年10月25-27日 | 北京市
1、现场操作模块均含“实战演示→学员实操→即时点评”闭环设计; 2、设计可商用AI工具组合王炸方案直击变现目标; 3、现场1：1带教落地AI内容制作，定制化学习路径;
开课信息：2025年03月22-22日 | 珠海市
