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直面挑战培训

参加我们的直面挑战培训课程,帮助您提升应对挑战的能力和心理素质。课程涵盖实战演练、心理调适技巧和团队协作,助您在压力下保持冷静,高效解决问题。立即报名,迎接挑战!

热门公开课

  • 培训天数:2天 培训费用:¥7800
    从全球经济周期、地缘政治、经济政策多维度切入,由当下时事热点及中央政治局的应对政策出发,层层推倒中国经济发展背后的逻辑,并下放到民营企业未来应当如何顺势而为。
    开课信息:2024年08月24-25日 | 广州市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥7800
    中观产业和微观企业资本战略三个角度切入,由当下经济热点及中央政治局的应对政策出发,层层推倒中国经济发展背后的逻辑,并下放到民营企业未来应当如何顺势而为。
    开课信息:2024年05月25-26日 | 广州市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4380
    项目管理者权利有限,责任无限,从一开始就成了别人的背锅侠! 怎么办? 理解了这些问题表象背后的根本原因,找到项目管理的3大核心需求,掌握5大胜任力,能帮助你摆脱当前困境。
    开课信息:2023年05月20-21日 | 深圳市 2023年11月25-26日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4300
    掌握现代企业绩效管理原则、方法、操作技巧,与专家共同剖析绩效管理常见误区及应对策略,通过实战案例解析与互动演练,帮助学员快速提升绩效管理实战能力,实现企业目标高效达成。
    开课信息:2025年04月25-26日 | 广州市 2025年05月30-31日 | 深圳市 2025年07月04-05日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    提供ESG战略规划、碳资产管理、供应链尽责管理、ESG信息披露及评级提升等全流程解决方案。融合国际标准与本土实践,助力企业识别ESG风险、挖掘长期价值,提升可持续发展竞争力与品牌声誉。
    开课信息:2025年08月25-26日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    帮助学员打开经营视野,提供1套企业经营管理目标制定的理论模型,掌握2种系统的组织绩效过程监控机制及实践要领 ,学习3种年终奖金及项目奖金设计的核心逻辑和方法,学习并应用4个绩效分析与改进的核心步骤。
    开课信息:2025年04月18-19日 | 深圳市 2025年05月16-17日 | 北京市 2025年07月25-26日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4200
    系统讲解安全检查与审核的核心技能,涵盖法规标准、风险识别、检查流程及报告撰写。通过案例演练与实操指导,帮助学员掌握专业审核方法,提升企业安全管理水平。适合安全管理人员及内审员参加。
    开课信息:2025年10月13-14日 | 南京市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥5280
    课中经常以企业自身问题案例结合课堂技巧工具做现场问题解决方案设计、课程当下常常就可以有很多高效成果交付,结合课后作业建议与指导,常常给企业带来很多即时落地改变。
    开课信息:2025年09月17-18日 | 北京市

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    大数据助力精准分析市场趋势和客户需求,提高投资回报率并降低风险。人工智能广泛应用于企业智能运维、风控和客服等领域,显著提升服务效率与质量。
  • 培训天数:1天 主讲老师:王京刚
    工程与建造业面临数字化转型与双碳经济的双重挑战,生产力因工人经验不足而下降。数据驱动的精益建造可提升项目质量,场外制造为基础的供应链再造能改善生产力,需加强培训以应对行业变革。
  • 培训天数:2天 主讲老师:许浩明
    课程深入剖析华为国际化经营管理的成功经验,重点挖掘其中值得借鉴的核心方法与策略,帮助学员掌握可应用于其他企业的实用管理技巧。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李文发
    掌握仓库物流人员的基本职责和职业素养,提升服务质量和职业道德。理解先进物流仓储管理理念,强化服务意识,提高快速反应与团队协作效率,确保作业安全规范。
  • 培训天数:2天 主讲老师:刘小明
    实施零缺陷管理需推动质量文化变革,构建完善的组织架构和职能体系。管理层应高度重视质量,转变管理风格,营造员工满意的环境,以实现持续改进和卓越运营。
  • 培训天数:1天 主讲老师:盛斌子
    如何吸引客户:在微信和自媒体平台策划热点话题,结合用户痛点输出内容,突出圈子、话题、互动和二次转发。通过高频互动增强参与感,引导用户自发传播,扩大影响力。关键点在于精准策划和持续互动。
  • 培训天数:1天 主讲老师:盛斌子
    广东四会何姐的合伙人模式、佛山美的去分销化策略及邯郸卢生内部合伙人机制,为渠道细分提供了典型案例。第二篇渠道篇将深入探讨这些模式的细分策略与应用价值。
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  • 培训天数:2天 主讲老师:小周
    要确保内控体系不沦为审核工具,需注重实效性。集团公司内控需兼顾多层级管理、跨区域协同及风险整合,而单体公司更聚焦单一业务与本地化管控,两者差异显著。
  • 培训天数:2天 主讲老师:江东
    课程收益:掌握客户细分技巧筛选目标客户,熟练运用小微信贷需求挖掘和异议处理策略,提升客户拜访营销能力,学会小微企业信贷客户关系维护方法,从而提高营销效率和客户满意度。

相关问题(Q&A)

  • 如何帮助员工克服对挑战的恐惧心理?

    通过认知重构训练帮助员工将挑战视为成长机会,而非威胁。采用渐进式目标设定和小胜积累策略,配合心理安全感建设(如允许试错、强化团队支持),逐步提升面对挑战的信心与韧性。
  • 在快速变化的行业中如何培养团队的适应性挑战能力?

    建立''学习-实践-复盘''的敏捷循环机制,通过情景模拟、跨职能轮岗等方式接触多元挑战。同时培养成长型思维,鼓励从失败中提取经验,使团队将行业变化转化为进化动力而非阻力。

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