2007新人力劳动合同法贯彻实施高峰论坛

发布价：￥2660

原　价：￥2800 课程编号：KC1438

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开课日期

培训天数

上课地区

状态

2007年08月18-18日

1天

广州市

立即报名

培训对象

邀请对象：　

1、企业董事长、总经理、人力资源部总监、行政总监、人事经理、工会负责人及劳资管理专业人士；

2、机关、事业单位干部、劳资管理人员、人事专员；

3、人力资源服务机构、劳务派遣机构管理人员；

4、其他相关人员。

课程简介

活动特色：

1．从立法的角度近观《劳动合同法》——人大法工委、劳动保障部、全国总工会——亲历《劳动合同法》立法进程的三方要员共同重装上阵；

2．企业高管与立法专家共同解读《劳动合同法》——2007年倍受瞩目的《劳动合同法》审议通过后，第一次全国范围的企业人力资源高管与学术界权威、主导立法的官员之间进行面对面的交流、探讨；

3．意见反馈与建议提交的通道——中国劳动和社会保障部劳动科学研究所和易才集团共同举办，构筑企业对《劳动合同法》的意见向国家权威机关反馈的通道，为国家出台配套政策提供依据；

4．人力资源行业的盛会——同行对劳动合同法的活动将邀请跨国公司以及国内大中型企业人力资源副总裁、人力资源总监以及人力资源经理高层共同参与，涉及行业广；

5．全国的“普法巡演”——从8月到9月，8个主流城市共享盛举，参与人数超过万人，2007年人力资源行业规模最大的一次盛宴；

6．向同行与专家取经，提前应对新法的实施——深入探讨企业人力资源管理中面临的突出问题，提出更具操作性、前瞻性的决策参考。

活动概述：

2007年，在人力资源管理领域备受关注的事情——《劳动合同法》经过四次审议，终于表决通过。经过几个回合的激烈讨论，《劳动合同法》在制度规范上进一步完善，在合同双方当事人的权利和义务方面也进一步明确。面对这部法律，业界人士不免要问，它与过往法律有哪些区别？对企业有什么影响？企业应该如何运用这个“法宝”？如何迎接这场挑战？面对大家的种种疑惑，2007年8月18日，第二届《新人力》高峰论坛应时召开。

第二届《新人力》高峰论坛由中国劳动和社会保障部劳动科学研究所和易才集团联合举办。论坛特邀国内顶尖劳动法、劳动关系领域的专家、权威人士就《劳动合同法》的立法背景、原则、过程，立法过程中的争论焦点以及立法背景下的管理技巧等进行现场解析，为人力资源从业者更好的补充劳动法这块知识短板；同时，邀请国内顶尖人力资源管理专家、权威人士就目前人力资源管理的前沿话题、实战技巧进行分析，帮助企业从业人员更好的实现战略目标，探索一条更适合自己企业的人力资源管理之路。

第二届《新人力》高峰论坛更是中国劳动和社会保障部劳动科学研究所按照劳动和社会保障部的工作要求――“召开贯彻落实《劳动合同法》高层论坛和研讨会，讨论研究贯彻实施中的热点、难点问题，推动《劳动合同法》的实施。”，“收集在贯彻实施《劳动合同法》中可能存在的问题，召开部分企业座谈会，研究提出政策建议。”――而举办的大型论坛，是企业向政府相关部门反应建议的途径。

第二届《新人力》高峰论坛将在北京、上海、广州、南京、沈阳、重庆、长沙、西安八大城市巡回举办，参加人预计数超过万人；人力资源管理与贯彻实施《劳动合同法》相结合，促进企业构建和谐劳动关系，实现提升企业竞争力这个最高目标。此次论坛旨在汇聚业界专业人士的智慧、分享资源、开启思路、互动交流，将劳动关系理论同人力资源管理融合，提升企业人力资源管理体系，倡导新的人力资源管理理念，推动和谐稳定的新型劳动关系的构建。

日程安排：

2007新人力《劳动合同法》贯彻实施高峰论坛日程

9:00-9:15开幕式致词

9:15-10:05主题：劳动合同法立法背景、过程、原则和争论焦点问题

演讲嘉宾：全国人大法工委司长

10:05-10:20茶歇

10:20-11:10主题：《劳动合同法》下劳资双方的权利

演讲嘉宾：劳动和社会保障部司长

11:10-12:00主题：《劳动合同法》实施中的工会作用

演讲嘉宾：全国总工会部长

12:00-13:30午宴

13:30-15:40分论坛1《劳动合同法》对现行制度的突破