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店铺营销培训

突破传统营销困局!本店铺营销培训专为实体与电商经营者设计,聚焦【流量转化】与【顾客忠诚】两大核心。课程融合实战策略与数据工具,助您系统掌握引流爆款、私域运营、复购提升等关键技能。告别零散知识,构建可持续盈利的店铺营销体系,让每一分投入都精准有效。立即升级您的商业竞争力!

热门公开课

  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    聚焦营销认知竞争本质,课程涵盖PEST分析、SWOT模型到品牌定位等核心工具。结合行业实战案例,强化学员对市场细分、产品定价及渠道策略的理解,提升从战略规划到落地执行的全链路营销管理水平。
    开课信息:2026年09月18-19日 | 深圳市 2026年12月18-19日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    聚焦Power BI与Excel高级应用,课程通过两天实战训练,使学员掌握数据整合、M语言基础及交互式报表设计。结合企业实际案例,培养独立完成数据分析任务的能力,实现从基础操作到商业智能分析的跨越。
    开课信息:2026年07月05-06日 | 深圳市 2026年10月04-05日 | 深圳市 2026年12月04-05日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    聚焦AI技术在营销中的创新应用,课程深入讲解大数据细分、神经网络预测、AR互动等核心内容。学员将学会构建用户旅程地图,运用个性化推荐与实时分析工具,提升品牌吸引力与用户转化效果。
    开课信息:2026年06月26-27日 | 深圳市 2026年08月28-29日 | 深圳市 2026年11月20-21日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    课程系统讲解价值营销的核心理念与实践方法,涵盖客户价值定位、品牌故事打造及数字化渠道策略。通过行业案例解析,帮助企业管理者掌握以客户为中心的营销体系设计,提升品牌忠诚度与市场竞争力,实现可持续增长。
    开课信息:2026年07月17-18日 | 北京市 2026年09月18-19日 | 北京市 2026年11月06-07日 | 北京市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    深度解析LTC流程中客户经理、方案经理与交付经理的铁三角协同作战模式。聚焦解决方案的价值包装、客户化定制与端到端闭环管理,通过角色演练与案例复盘,锻造跨职能高效协同、力出一孔拿下大单的体系化作战能力。
    开课信息:2026年08月21-22日 | 深圳市 2026年10月30-31日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    系统训练市场环境扫描、竞争洞察与客户需求分析的核心方法。掌握从数据分析到策略制定的完整链路,通过实战工具演练,精准定位市场机会,制定可落地、可评估的营销组合策略,驱动业务有效增长。
    开课信息:2026年07月03-04日 | 深圳市 2026年10月16-17日 | 深圳市
  • 培训时长:1天 培训费用:¥2600
    本课程系统拆解公域引流、私域沉淀的全域营销闭环,聚焦内容协同、数据打通与流量转化。通过工具应用与案例推演,帮助企业整合多平台资源,优化获客路径,降低转化成本,实现用户增长与业绩的规模化提升。
    开课信息:2026年08月29-29日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥3980
    本课程深入AI营销前沿应用,系统教学AI工具辅助下的智能获客、内容生成、精准投放与数据分析。快速掌握AI驱动营销全流程的核心技能,赋能学员高效实现用户增长、转化提升与品牌传播,抢占数字化营销先机。
    开课信息:2026年08月26-27日 | 上海市

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  • 培训天数:2天 主讲老师:陈宇明
    标杆店铺零售系统转型需结合互联网思维,聚焦服装行业高盈利趋势,通过品牌精细化运营持续提升业绩。把握零售终端市场时机的关键在于数字化赋能与精准对接用户需求,实现高效增长。
  • 培训天数:2天 主讲老师:陈宇明
    要引导店长从业务型转向管理型,强化其管理角色,重点提升管人能力。同时推动终端团队实现品牌化经营,确保品牌理念在销售过程中有效落地。
  • 培训天数:3天 主讲老师:舒立平
    掌控店铺精细化管理,破解业绩提升原理。聚焦终端策略资源,持续拉动销量增长。强化VIP客户管理,确保业绩稳定提升。优化货品结构,降低库存压力,提升盈利空间。
  • 培训天数:2天 主讲老师:舒立平
    学会店铺生意分析,掌握单店经营诊断方法,精通业绩提升实战技巧,熟练制定与跟进业绩提升计划,全面提升运营管理能力,助力店铺高效盈利。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵木
    连锁企业的店铺类员工培训效果及行为改进成果,70%取决于店铺管理者(督导、区域经理、店经理、店助)对自身培训职责的理解,以及是否掌握并运用科学的店铺管理方法。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵木
    能否将企业文化和业务元素传承给员工,能否整合其他培训师的精华并结合店铺需求分享,取决于管理者是否具备有效的授课技能。同时,管理者需根据员工特点灵活调整培训方式,确保知识高效传递。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵木
    企业的快速发展要求加快人才复制速度与质量提升,需将标准员工、绩优员工和骨干员工的知识经验转化为组织智力资产,同时培养各级店铺管理者的课程设计与开发能力,以增强企业核心竞争力。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵木
    培训员工是店铺管理者的核心职责之一。店铺管理者需将自身经验、企业文化和业务元素传承给员工,并整合其他培训师的精华,结合店铺需求与员工分享。这要求管理者具备有效的培训能力。
  • 培训天数:1天 主讲老师:诸强华
    掌握DeepSeek的深度应用能力是营销人员突破增长瓶颈、企业构建差异化优势的核心路径。本课程不仅提供工具方法论,更推动工业品营销从人力密集型向智能增值型的范式变革。
  • 培训天数:3天 主讲老师:刘成熙
    了解从战略规划到OKR的绩效管理逻辑,提升管理干部经营思维,掌握如何依据公司战略分解部门绩效目标,运用方法与工具推动目标执行,最终完成个人目标分解。

相关问题(Q&A)

  • 如何通过社交媒体提升店铺的线上曝光率?

    可通过定期发布吸引人的内容(如促销、用户评价、幕后故事)、与粉丝互动、使用热门话题标签及投放精准广告来提升曝光。重点选择目标用户活跃的平台(如微信、抖音),保持内容风格统一,并分析数据优化策略。
  • 线下店铺如何设计有效的促销活动吸引顾客?

    结合节日或店庆设计限时折扣、满减、赠品等活动,搭配醒目海报和店内陈列营造氛围。通过会员短信、社区宣传引流,并设置打卡分享奖励扩大传播。活动后分析客流量与销售额,总结优化方案。

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