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ttt内训师培训

专业TTT内训师培训课程,帮助企业培养高素质内部培训师。课程涵盖授课技巧、课程开发、互动教学等核心能力,通过实战演练和认证考核提升内训师专业水平,助力企业构建高效人才培养体系。

热门公开课

  • 培训时长:2天 培训费用:¥2980
    传统的课程开发方式虽然拥有诸多方法论,但内训师的实际操作中,仍然存在耗时、效率低下、难以保证课程的质量等问题。无形中提高了内训师开发课程的门槛,无法快速响应企业的需求,进而影响企业员工的学习效率。
    开课信息:2025年12月04-05日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    在这个充满实践的2天课程中,您将学习如何在现代企业环境中应对挑战,通过清晰的角色定位、结果导向的课程开发、敏捷高效的教学设计和有趣专注的现场演绎,提升自己的培训能力。
    开课信息:2025年11月05-06日 | 深圳市 2025年11月27-28日 | 成都市 2025年12月05-06日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4580
    1、掌握任职资格体系搭建的基本内容及搭建路径及方法; 2、掌握基于成功实践的任职资格体系如何搭建的方法步骤、经验与技能; 3、掌握以任职资格为基础的课程体系评价的方法与实施合适路径。
    开课信息:2025年05月10-11日 | 上海市 2025年06月14-15日 | 深圳市 2025年07月05-06日 | 北京市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥12800
    如何明确并量化公司的经营目标、制定并不断调整经营计划,用预算规范企业的管理控制。真正把财务预算变成企业全体员工认同、能为企业成功提供保证的全面预算。
    开课信息:2025年11月13-14日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4580
    本课程目的在于使大家能掌握组织设计与流程的基本思想和基本概念,了解组织变革的过程和发展趋势,掌握组织和流程设计的基本方法。
    开课信息:2025年03月29-30日 | 深圳市 2025年04月19-20日 | 上海市 2025年05月17-18日 | 深圳市
  • 培训时长:1天 培训费用:¥2600
    丰富理论知识、不同阶层和不同岗位亲身管理体验、广泛的咨询、培训阅历,使得课程既有实实在在的以一定理念和宏观分析为背景的内容,又有众多切合企业实际的、能使得课程气氛活跃的操作演练,让受训者掌握运用工具。
    开课信息:2025年02月18-18日 | 上海市 2025年05月13-13日 | 上海市 2025年07月08-08日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4200
    参加人员介绍/分组研讨会规则,安全第一重要性认知,安全知识小分享,风险提示 研讨会内容简介,EHS管理人员角色和技能 什么是世界级的公司,什么是世界级的EHS,优秀EHS管理人员的基本素质。
    开课信息:2025年12月17-18日 | 苏州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    系统解析谈判策略、成本分析与关系管理,突破传统压价模式!通过场景模拟与工具演练,掌握双赢沟通技巧,实现供应链协同降本、提升采购价值。赋能企业从交易型采购转向战略合作,打造可持续的供应商伙伴关系!
    开课信息:2025年11月21-22日 | 苏州市 2025年12月04-05日 | 苏州市

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  • 培训天数:2天 主讲老师:鄢雷
    如何做需求分析并界定课程目标,给课程起个好名字,利用AI设计课程工具和方法,快速生成课程框架和PPT,同时在AI应用与独立开发间保持平衡。
  • 培训天数:2天 主讲老师:张立萍
    本课程以提升培训师授课技能为主,旨在营造良好学习氛围并保持学员积极性。课程重点强化互动艺术、课程设计、感染力与表达力,对课程开发能力仅作基础要求。
  • 培训天数:2天 主讲老师:胡凤芩
    如何精准提升内训师的语言表达能力?本课程针对从开场到实际工作的表达需求,提供精准训练与实战演练,结合反馈机制确保效果落地,助力企业高效培养内训师队伍。
  • 培训天数:1天 主讲老师:曹兴华
    让内训师充分了解培训现状,认清为何辛苦却效果不佳。明确培训中各角色定位是开展好培训的关键。合格内训师需设定目标、掌握方法、协调资源,重视学员反馈与效果评估,才能切实提升培训质量。
  • 培训天数:2天 主讲老师:晋纪书
    第一项修炼是学员个性分析,通过性格分析提升教学效果。认识学员个性差异需观察其行为与反馈,满足不同需求要灵活调整教学方法。掌握成人学习心理学特点,因材施教需结合评估与个性化引导,关键在于动态适应教学策略。
  • 培训天数:6天 主讲老师:叶向阳
    提高员工队伍整体素质是必然趋势,企业必须重视员工培训。关键在于增强造血功能,培养内部讲师,建立长效学习机制,将知识转化为生产力,从而提升企业核心竞争力。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵燕
    为了提升银行内部培训师的课程开发与设计能力,需根据业务发展需求设计实用课程,通过内部培训师高效传递企业文化,提升员工专业素养与业务水平,助力银行实现战略目标。
  • 培训天数:2天 主讲老师:屠振宇
    熟练掌握课堂呈现及语言、非语言表达的授课技巧,提升互动效果与学员参与度。企业教练需培养内训师的自我认知与价值体现,助力其成为高效的知识传递者与团队赋能者。
  • 培训天数:9天 主讲老师:程三喜
    如何克服紧张感(1小时):紧张的表现及内心戏、原因分析;正确认识紧张;12种应对方法。魅力声音训练(2小时):声音不佳的表现;改善方法包括呼吸训练和发声练习。内容完整无需修改。
  • 培训天数:2天 主讲老师:范国玉
    培训师职业形象包括职业着装、仪容仪表和精神面貌;形神兼备需掌握身法、手法、步法和眼法;台风与气场营造需做到精满气足神旺,展现专业与自信。

相关问题(Q&A)

  • 什么是'ttt内训师'培训的核心目标?

    'ttt内训师'培训的核心目标是培养企业内部讲师的专业授课能力,使其掌握课程设计、教学技巧及课堂互动方法,从而高效传递企业知识、技能和文化。通过系统训练,内训师能提升员工培训效果,助力企业人才发展。
  • 参加'ttt内训师'培训需要具备哪些基础条件?

    参加'ttt内训师'培训通常需具备相关领域专业知识、表达能力和分享意愿。企业可能要求学员有一定工作经验或岗位表现优秀,以确保其能有效转化知识。部分课程还会考察逻辑思维与学习积极性。

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