欢迎访问广东培训网!
您的位置:首页 > 培训专题

标杆考察培训

专业提供标杆企业考察培训课程,帮助企业学习行业领先经验,提升管理能力。课程涵盖实地考察、案例研讨、高管交流,助力企业战略升级与人才发展。

热门公开课

  • 培训时长:2天 培训费用:¥4680
    学习TOC核心原理及如何通过推行TOC瓶颈管理来提升经营业绩,学习TOC管理实施步骤,从瓶颈管理切入剖析工厂制造成本,掌握通过TOC管理改善缩短制造周期及提升准时交付的方法。
    开课信息:2025年12月19-20日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    具有很丰富的企业管理策划和现场管理实务经验。丰富的阅历和经验,不断的学习和成长,使Tom不仅成为一位杰出的管理者,而且成了一名优秀的企业培训讲师、著名的企管顾问。
    开课信息:2025年11月10-11日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    掌握人才心理测评的先进管理方法,提升识人用人效能; 掌握和运用团队心理建设的方法,理清团队心理管理思路,建设高效团队, 掌握和运用员工激励的心理学方法,内外驱动人性深处的原动力,激发员工积极性。
    开课信息:2025年05月21-22日 | 北京市 2025年06月18-19日 | 深圳市 2025年07月23-24日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥3800
    通过讲师的深度引导,在课堂上直接将所学应用于实操,将内部关键岗位的潜在能力素质要素要求显性化、标准化和生动化,构建出真正能被业务部门所理解和可操作的人才盘点工作体系。
    开课信息:2025年11月21-22日 | 佛山市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4980
    帮助学员打开经营视野,提供1套企业经营管理目标制定的理论模型,掌握2种系统的组织绩效过程监控机制及实践要领 ,学习3种年终奖金及项目奖金设计的核心逻辑和方法,学习并应用4个绩效分析与改进的核心步骤。
    开课信息:2025年04月18-19日 | 深圳市 2025年05月16-17日 | 北京市 2025年07月25-26日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4580
    本课程目的在于使大家能掌握组织设计与流程的基本思想和基本概念,了解组织变革的过程和发展趋势,掌握组织和流程设计的基本方法。
    开课信息:2025年03月29-30日 | 深圳市 2025年04月19-20日 | 上海市 2025年05月17-18日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥5880
    本课程作为衔接企业“产、供、销”,协调企业内部资源、统筹安排生产各项活动的管理行为,正备受关注。为促进企业高绩效的生产计划与物料管制,加强企业内部管理,提升企业竞争力。
    开课信息:2025年03月28-29日 | 深圳市 2025年08月29-30日 | 深圳市 2025年12月26-27日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    系统解析谈判策略、成本分析与关系管理,突破传统压价模式!通过场景模拟与工具演练,掌握双赢沟通技巧,实现供应链协同降本、提升采购价值。赋能企业从交易型采购转向战略合作,打造可持续的供应商伙伴关系!
    开课信息:2025年11月21-22日 | 苏州市 2025年12月04-05日 | 苏州市

相关内训课程

  • 培训天数:2天 主讲老师:冯宗红
    新零售时代的门店需要经营型店长。本课程针对终端现状,从职业化认知、角色转型到技能打造,系统赋能提升,助力店长实现高效管理。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    从新店长摸索成长到店长标准化复制,实现门店持续盈利,需涵盖销售流程设计、话术优化、百问百答、成交方法及标准化落地执行,同时配套课程开发与人才复制体系,确保运营高效可复制。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    参加很多销售课程,但和自己行业、产品不匹配,销售转化效果差。销售冠军离职后公司业绩下滑,未将其经验提炼成方法论。销售高手虽多,但分享的经验空洞,仅强调自信、坚持、多学习,缺乏实操价值。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    销售体系需提炼成功方法并系统化,构建可复制的标准流程。销售流程应基于客户购买路径设计,明确各环节策略与话术。产品卖点需聚焦核心差异化优势,通过场景化表达强化客户感知,避免堆砌功能。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    只有末位淘汰的公司缺乏销售培训体系,仅依靠残酷的奖惩机制,期望销售发挥自我潜能。这导致销售只能依赖脸皮厚和勤快,缺乏专业方法训练,难以提升整体业绩水平。
  • 培训天数:2天 主讲老师:杨生
    公司销售体系不完善,销售培养体系缺乏方向。当前亟待解决的核心问题是如何在冲锋陷阵和造血功能两大模块中,提炼出企业独有的销售方法论。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    能解读公司战略,理解老板意图和连锁标准化。明确店长职责,分析门店利润成本,运用数据诊断提升业绩。涵盖目标制定与分解执行,店员培养与辅导,销售技能与营销活动策划。
  • 培训天数:2天 主讲老师:李一环
    公司销售体系尚不完善,销售培养体系缺乏明确方向。需在冲锋陷阵与造血功能两大模块基础上,结合企业特点提炼实战经验,逐步形成独特的销售方法论。
  • 培训天数:2天 主讲老师:刘老师
    标杆学习理念源自标杆管理这一全球公认的管理方法,其核心是企业通过与国际一流企业对标,明确差距并借鉴最佳实践,实现持续改进与超越。这一过程强调有目的、有目标的学习。
  • 培训天数:1天 主讲老师:李爱军
    本课程重点针对企业执行层(基层)管理者,他们需组织一线员工保质保量按时完成工作计划和任务,因此必须具备较强的执行力和团队协作能力,确保任务高效落实。

相关问题(Q&A)

  • 如何设计具有实操价值的标杆企业考察方案?

    采用''三维对标法'':业务流程对标(观摩生产线)+管理机制对标(高管座谈)+文化落地对标(员工访谈)。某制造企业通过该模式,将考察成果转化为12项可落地的精益改善措施。
  • 标杆考察后如何有效转化学习成果?

    实施''1+3转化机制'':1份差距分析报告配3场转化工作坊(问题诊断→方案设计→试点推行)。数据显示采用该机制的企业,考察成果落地效率比传统方式提高2倍以上。

相关培训师

  • 冯宗红
    冯宗红 擅长领域:经营管理

    行业资历:拥有深厚的讲师从业背景与终端大商运营体系...

  • 李一环
    李一环 擅长领域:市场营销

    营销实战专家,提倡从战争中学习战争,从销售中学习销...

  • 李爱军
    李爱军 擅长领域:企业战略

    高级咨询顾问,硕士,高级工程师。曾在中国石化集团、...

  • 胡小华
    胡小华 擅长领域:人力资源

    浙江大学工商管理硕士经济师,民建企业家联合会理事培...

  • 湘人杰
    湘人杰 擅长领域:人力资源

    是大陆实战派讲师,有着丰富的教学经验,以理论、案例...

  • 刘明瑞
    刘明瑞 擅长领域:团队管理

    国内企业团队训练专家;中国心灵潜能激发教练;TTT...

  • 凌黎
    凌黎 擅长领域:项目管理

    敏道开发社区创始人(敏捷之道),爱立信MS全球应用...

  • 侯海东
    侯海东 擅长领域:客户管理

    实战型专业销售技巧培训师侯海东,可提升销售人员生产...