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预期违约培训

本课程深入讲解预期违约的法律定义、判定标准及实务应对策略,帮助企业和法律从业者掌握合同风险管理核心要点。通过案例分析与专家解读,提升违约风险防范能力。

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  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    提升企业员工环保制度建立与管理、企业三废等污染治理标准与要求的能力 了解危险废物的认识、危险废物的鉴别、危险废物储存场所的建设标准和管理要求 了解其他企业危险废物环境污染处罚案例、危险废物的相关法律。
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  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    聚焦区域市场增量难题,系统破解目标落地瓶颈!通过策略解码、资源整合、团队赋能等实战模块,提升市场攻坚与精细化运营能力,助力区域经理实现业绩突破与梯队建设,打造高绩效战斗团队。
    开课信息:2025年12月29-30日 | 广州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4200
    一线管理者综合素质直接影响产品品质、生产效率、生产成本消耗、安全与班组团队的稳定性,最终将会直接或间接影响公司的利润。因此打造一支过硬的生产一线管理团队,对于持续提升与巩固公司的经营绩效至关重要。
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相关问题(Q&A)

  • 什么是预期违约?它与实际违约的主要区别是什么?

    预期违约指合同履行期限届满前,一方明确表示或以行为表明将不履行主要义务。与实际违约的关键区别在于发生时间:预期违约是履行期前的风险信号,而实际违约是履行期后的既定事实。例如,卖方在交货前公开声明拒绝供货,即构成预期违约,守约方可立即主张权利,无需等待合同到期。
  • 如何判断合同相对方的行为是否构成预期违约?

    判断标准包括两方面:一是明示毁约(如书面声明不履行),二是默示毁约(如转移资产丧失履约能力)。需结合客观证据,如对方财务状况恶化、停止生产合同标的物等行为。例如,建筑公司若在工程前期擅自撤走全部施工设备且无正当理由,可推定其构成默示预期违约。

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