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IPD培训

专业IPD(集成产品开发)培训课程,帮助企业掌握高效研发管理体系,涵盖需求分析、流程优化及跨部门协作。实战案例教学,提升产品开发成功率与市场竞争力。适合企业管理者及研发团队学习。

热门公开课

  • 培训时长:3天 培训费用:¥12800
    涵盖需求分析、跨部门协同、生命周期管理等核心模块。通过沙盘演练和案例拆解,帮助企业掌握结构化产品开发流程,缩短产品上市周期30%以上,显著提升产品成功率。适合研发管理者及产品经理。
    开课信息:2025年12月12-14日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4580
    1、掌握任职资格体系搭建的基本内容及搭建路径及方法; 2、掌握基于成功实践的任职资格体系如何搭建的方法步骤、经验与技能; 3、掌握以任职资格为基础的课程体系评价的方法与实施合适路径。
    开课信息:2025年05月10-11日 | 上海市 2025年06月14-15日 | 深圳市 2025年07月05-06日 | 北京市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    为帮助企业了解国内外制造业生产计划与物料的最新方法和成功经验,掌握生产计划、物料计划与在制品库存控制的方法,掌握看板及其它电子信息手段在工序间的拉动、物料配送中的应用。
    开课信息:2025年11月21-22日 | 深圳市 2025年12月26-27日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4690
    善用AI的强大能力,应用于我们工作的各个场景,如:工作总结、会议纪要、文案写作、数据处理、PPT设计、项目管理等,能在极短时间内完成工作、N倍提高工作效率,成为我们工作中的最佳助手!
    开课信息:2025年03月27-28日 | 深圳市 2025年05月15-16日 | 成都市 2025年06月12-13日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    课中经常以企业自身问题案例结合课堂技巧工具做现场问题解决方案设计、课程当下常常就可以有很多高效成果交付,结合课后作业建议与指导,常常给企业带来很多即时落地改变。
    开课信息:2025年07月23-24日 | 上海市 2025年11月12-13日 | 上海市 2025年12月24-25日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥3980
    决新零售时代网红经济、社群经济、短视频经济、平台经济等方式方法,解决用户持续倍增业绩,让全域时代粉丝经济倍增利润突围之路。
    开课信息:2025年04月23-24日 | 上海市 2025年08月07-08日 | 上海市 2025年12月10-11日 | 上海市
  • 培训时长:1天 培训费用:¥3200
    作为从业者,我们应该思考如何学习和利用新技术,顺应趋势,获得领先优势。同时,也可以积极学习他人成功的经验,总结规律,并提炼内化成自己的营销创新力,从而能从容适应各种变化、占据行业的领先地位。
    开课信息:2025年02月19-19日 | 上海市 2025年05月20-20日 | 上海市 2025年07月09-09日 | 上海市
  • 培训时长:1天 培训费用:¥2600
    丰富理论知识、不同阶层和不同岗位亲身管理体验、广泛的咨询、培训阅历,使得课程既有实实在在的以一定理念和宏观分析为背景的内容,又有众多切合企业实际的、能使得课程气氛活跃的操作演练,让受训者掌握运用工具。
    开课信息:2025年02月18-18日 | 上海市 2025年05月13-13日 | 上海市 2025年07月08-08日 | 上海市

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  • 培训天数:2天 主讲老师:陈先生
    全面了解IPD体系核心思想对企业财务成功的价值,与顾问分析管理痛点,明确产品研发管理体系建设范围,评估实施后带来的变化、成果及风险。
  • 培训天数:3天 主讲老师:吴沐荣
    掌握研发管理的决策、组织、流程、团队和绩效激励等关键要素;分享中国企业在研发管理体系建设和优化中的经验教训,探讨如何结合本土实践提升研发效能,实现技术突破与市场竞争力。
  • 培训天数:2天 主讲老师:陈新春
    本课程融合项目管理与产品研发过程,重点培养学员的实战能力。围绕团队管理、研发流程、计划控制、质量成本风险及人力资源等核心环节,深入讲解操作要点与常见误区,助力学员全面提升项目管理水平。
  • 培训天数:2天 主讲老师:索胜军
    第二篇阐述公司战略及业务投资组合,聚焦长期发展方向与资源配置;第四篇分析产品组合及产品线规划,涵盖需求管理与生命周期策略;第六篇介绍IPD结构化开发流程,确保产品高效交付与市场成功。
  • 培训天数:3天 主讲老师:樊辉
    本课程聚焦如何通过战略重组、市场重组、流程重组、能力重组构建适合企业现状和未来目标的卓越研发管理体系,是一堂实施IPD变革的实践课程,帮助企业提升研发效率与创新能力,实现可持续增长。
  • 培训天数:1天 主讲老师:蒋小华
    企业的生命周期和成长类型决定了发展路径,核心成长力在于变革。互联网时代给传统企业四个预警:管理者需成为人力资源专家(人人都是人才官);需重新思考企业与人才的关系,构建新型合作模式。
  • 培训天数:1天 主讲老师:曾子熙
    并最终引导学员培养由内而外的领导力,这种领导力建立在品格与能力之上,能赢得他人充分信任,帮助学员在成就自我的同时高效完成组织赋予的使命与任务。
  • 培训天数:1天 主讲老师:李见明
    本课程基于以上原因,帮助您深刻理解执行力和系统执行力的概念,学习如何科学测评系统执行力,并掌握提升执行力的具体方法与工具。
  • 培训天数:2天 主讲老师:杨硕
    如何倾听、发问、同理、适时打断、掌握关键词并导引谈话方向以获取理想结果。表达型人外向热情,沟通时需多赞美肯定,保持互动节奏,避免过度打断其表达。
  • 培训天数:2天 主讲老师:周增明
    随着国家全面改革进入攻坚期和深水区,行业转型升级要求提高、力度加大。企业在激烈市场竞争中愈发注重战略执行与团队能力提升,通过创新驱动和精细化管理增强核心竞争力,以应对复杂多变的市场环境。

相关问题(Q&A)

  • 什么是IPD培训的核心目标?

    IPD(集成产品开发)培训的核心目标是帮助企业建立跨部门协作的高效产品开发流程,通过系统化的方法(如阶段评审、并行工程等)缩短产品上市时间、降低成本并提升质量。其重点在于整合市场、研发、生产等环节,确保团队以客户需求为导向,实现资源的最优配置。
  • IPD培训通常涵盖哪些关键内容?

    IPD培训通常涵盖产品战略规划、需求分析、跨职能团队协作、开发流程标准化(如概念、计划、开发、验证等阶段)、绩效评估工具(如TR评审、DCP决策检查点)等内容。此外,还会涉及风险管理、资源调配及IPD与敏捷/瀑布等开发模式的结合实践。

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