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职位发布培训

本课程专为HR及招聘人员设计,系统讲解职位发布的核心技巧、优化方法及人才吸引策略,帮助提升招聘效率与岗位曝光率。掌握平台算法规则,撰写高转化职位描述,快速匹配优质候选人。

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  • 培训天数:2天 培训费用:¥4980
    课程背景:OKR让很多企业成功实现管理升级,获得了指数级增长,然而更多企业实践的结果却差强人意,与当初学习和导入时的热情形成了鲜明的反差。OKR陷入僵局,员工怨声载道,管理进退两难。
    开课信息:2024年11月06-07日 | 深圳市 2024年12月12-13日 | 北京市 2025年03月27-28日 | 上海市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4680
    学习TOC核心原理及如何通过推行TOC瓶颈管理来提升经营业绩,学习TOC管理实施步骤,从瓶颈管理切入剖析工厂制造成本,掌握通过TOC管理改善缩短制造周期及提升准时交付的方法。
    开课信息:2025年06月13-14日 | 深圳市 2025年12月19-20日 | 深圳市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4800
    本课程以企业实战案例为背景,结合被国际公认的采购管理理论,通过外资企业、民营企业、国有股份制企业等实操性案例,运用采购成本管理工具与方法,寻求企业在不同供应链管理环境下控制、削减采购成本的机会。
    开课信息:2025年04月10-11日 | 上海市 2025年06月17-18日 | 苏州市 2025年08月06-07日 | 上海市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4980
    了解岗位的晋升通道和要求,从而有针对性地提升自己的能力,实现职业成长。任职资格与人才培养体系的建设,可以为员工提供清晰的职业发展路径和成长机会。
    开课信息:2025年05月09-10日 | 上海市 2025年07月04-05日 | 广州市 2025年08月01-02日 | 杭州市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4500
    注重实战和参与,注重氛围,不是枯燥乏味的理论课程,但是信息量和技术方法含量大,有丰富的相关资料和案例,课程的内容采用主线加扩展的方式,除教材内容外,有开放性的模块架构,根据需要插入专门的技术模块。
    开课信息:2025年10月31-01日 | 深圳市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4690
    很多企业的大多数采购员非常缺乏谈判技巧和合同管理的能力,无法及时、有效地解决采购与供应过程中出现的问题和困难,严重影响个人、采购与供应部门的绩效和公司目标的实现。
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  • 培训天数:2天 培训费用:¥4500
    专业特种设备安全管理服务,涵盖叉车、工业车辆等设备的安全检查、维护保养及操作培训。提供合规性评估、风险防控及应急预案制定,确保企业符合国家特种设备安全法规,降低事故风险,提升作业效率。
    开课信息:2025年09月22-23日 | 上海市
  • 培训天数:2天 培训费用:¥4680
    掌握工厂各个环节成本压缩与管控实施要点、实战方法、工具和技巧等,帮助企业系统化建立实施成本压缩和管控模型,结合二十年培训咨询经验,分享干货方法,希望做到学到即可用,掌握识别浪费的方法。
    开课信息:2025年04月18-19日 | 深圳市 2025年09月19-20日 | 深圳市

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  • 培训天数:2天 主讲老师:蔡林
    本课程旨在提升企业班组长的综合素质,增强主动管理意识,理清工作思路,掌握科学管理方法,解决实际难题。通过案例分析和互动讨论,帮助学员提升团队管理能力,实现高效工作目标。
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    PPT是企业办公人员、营销宣传人员及中层管理人员的核心工具,近年企业对PPT的要求显著提升,既强调内容逻辑严谨性,又追求视觉设计的美观度与信息传达的高效性。
  • 培训天数:2天 主讲老师:赵燕
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    结构设计考虑的因素包括塑料的短期机械性能和长期机械性能。短期性能涉及强度、刚度和韧性,长期性能则关注蠕变、疲劳和环境老化等因素。设计需综合评估这些特性以确保材料适用性。

相关问题(Q&A)

  • 如何撰写吸引人的职位描述?

    撰写吸引人的职位描述需突出关键信息:明确岗位职责、任职要求及公司优势。使用简洁有力的语言,避免冗长;强调发展机会和团队文化,增强吸引力。例如,"加入我们,与顶尖团队共事,享受灵活工作环境",能有效提升候选人兴趣。
  • 发布职位时如何选择合适的招聘渠道?

    选择招聘渠道需考虑目标人群和岗位特性。高端职位可选用LinkedIn等专业平台,基层岗位适合本地招聘网站或社交媒体。同时,结合行业垂直平台(如技术岗用GitHub)能精准触达候选人,提升招聘效率。

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