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新会计准则培训

新会计准则培训

专业提供最新企业会计准则培训课程,深度解析修订要点与实务应用场景,涵盖收入确认、租赁准则等难点。适合财务人员、审计师系统学习,助力企业合规转型。线上/线下灵活授课,颁发结业证书。

热门公开课

  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    本课程系统讲解温室气体核算体系的企业核算方法及报告准则,涵盖排放源识别、数据收集、计算与验证流程。帮助企业建立科学的碳管理体系,满足合规要求,支持低碳转型。适合ESG及可持续发展相关人员参加。
    开课信息:2025年09月15-16日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4800
    本课程旨在提升员工的职场能量,帮助员工在动荡的世界中从容应对职场各类挑战。将理论教学穿插于情景案例的研讨之中,由情景引出理论,用理论分析情景,在情景中学习,在理论中升华。真正做到寓教于乐,寓乐于学。
    开课信息:2025年08月29-30日 | 广州市
  • 培训时长:3天 培训费用:¥7980
    如何设计合适的结构、管控机制,提高组织的运行效率,敏捷面对当下从VUCA到BANI时代的环境变化,可以通过组织人才设计的4张全景图来进行演绎、澄清和规划。
    开课信息:2025年05月15-17日 | 上海市 2025年09月11-13日 | 杭州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4380
    课程背景: 如何做到真正的降低风险? 如何做到真正的预防? 如何做到有效的持续改善? 三星手机爆炸、大众尾气造假
    开课信息:2025年08月29-30日 | 深圳市 2025年12月19-20日 | 深圳市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    了解、熟知光伏储能锂电池安全先进本质安全技术要求、锂电池本质安全标准、锂电池安全防护系统、锂电池安全存储装置选择与应用、锂电池危险辨识与纠正实践、锂电池安全运维实践,能够运用在光伏储能锂电池设备。
    开课信息:2025年12月18-19日 | 苏州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    系统讲解PSSR流程标准、检查表编制与风险管控要点,结合化工、能源等行业案例,帮助学员掌握设备启动前的安全审查技术。通过实战演练,确保工艺系统安全投用,预防事故发生,满足合规要求。
    开课信息:2025年11月20-20日 | 苏州市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥4500
    从员工入职前到离职后的全生命周期进行逐一的风险分析,每一个步骤都可能隐藏着影响企业稳定运营与声誉的风险因素。一旦处理不当,企业可能陷入劳动纠纷、法律诉讼等困境,耗费大量的时间、精力和金钱。
    开课信息:2025年04月09-10日 | 苏州市 2025年10月13-14日 | 上海市
  • 培训时长:2天 培训费用:¥6280
    必须由他们来执行建议和变动。如内部职能部门和外部顾问这样的专家组可以针对特定领域提供帮助,但工艺安全管理从本质上来说是生产管理部门自己的职责,需要其主导并落实到位。
    开课信息:2025年09月24-26日 | 上海市

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  • 培训天数:1天 主讲老师:李见明
    这段话描述完整,无需修改。提出质量信得过班组的核心理念,对建设的意义、程序和方法等主要管理要素进行系统的梳理,对各部分涉及到的先进质量管理工具方法进行系统归纳,为广大企业提供了有效指导开展质量信得过班组建设的方法。
  • 培训天数:2天 主讲老师:蒋小华
    本特训班旨在提升中层管理者在人才识别、任用、培养、开发和激励等方面的能力,以满足企业快速发展需求,充分挖掘人才潜力,实现企业与人才共同成长的目标。
  • 培训天数:1天 主讲老师:李见明
    本课程基于辅导多家企业战略目标落地的实战经验提炼而成,专为中小企业和初创企业设计,帮助其快速掌握目标管理的最佳实践,实现卓越成效。
  • 培训天数:2天 主讲老师:刘成熙
    企业战略规划的重点在于看准方向、抓住机会、理清业务、设计组织、落实执行,建立核心竞争力,同时注重资源整合、团队协作与持续创新,确保战略目标高效达成。
  • 培训天数:1天 主讲老师:叶小姐
    WPS Office轻松三步走办公人员每天面对繁琐工作,在杂乱环境中如何高效完成任务?利用WPS软件让工作更轻松灵活,掌握三步技巧可快速整理文档数据,提升效率事半功倍。
  • 培训天数:2天 主讲老师:刘成熙
    依托多年管理工作背景及管理培训咨询经验,结合相关管理理论,通过丰富案例分析使课程生动翔实,既能激发学员参与兴趣,又能借助互动研讨提升实战能力,确保学以致用。
  • 培训天数:1天 主讲老师:周凌峰
    市值管理是公司经营哲学和经营理念的深刻转型,核心在于企业经营目标从利润最大化转向企业价值最大化。这一转变要求企业兼顾短期盈利与长期发展,通过优化资源配置提升整体竞争力和可持续性。
  • 培训天数:2天 主讲老师:张萍
    现代企业财务管理的困惑与出路包括:传统财务面临的问题及归纳;我国财务高管的困惑与出路;现代化财务管理体系及其要求,涵盖企业运作的三个方面、两大循环及财务管理体系的构建要素。
  • 培训天数:2天 主讲老师:蒋小华
    正确认识沟通是一门大学问。首先明确沟通定义及名家观点,其次简述沟通的四大作用与不可忽视的四个观念,再分析影响沟通的四个因素,最后说明沟通类别的五个层次。掌握这些要点能有效提升人际交往与协作效率。
  • 培训天数:2天 主讲老师:戴老师
    掌握工业品大客户服务核心策略与实战技能,涵盖需求分析、定制化解决方案设计及长期关系维护,有效提升客户满意度与忠诚度,为企业赢得持续订单并增强市场竞争力。

相关问题(Q&A)

  • 新会计准则下,收入确认的五步法模型具体包括哪些步骤?

    新会计准则(如IFRS 15或CAS 14)规定收入确认采用五步法模型:1.识别合同;2.识别履约义务;3.确定交易价格;4.分摊交易价格至履约义务;5.在履行义务时确认收入。该模型强调控制权转移而非风险报酬转移,要求企业更细致地分析合同条款和业务实质。
  • 新会计准则对金融工具分类与计量有哪些主要变化?

    新金融工具准则(如IFRS 9或CAS 22)将金融资产分类简化为三类:以摊余成本计量、以公允价值计量且其变动计入其他综合收益、以公允价值计量且其变动计入损益。取消了原持有至到期和可供出售类别,并引入预期信用损失模型替代已发生损失模型,提高了减值计提的前瞻性。

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