1.承上:瞭解上司意圖,積極表現在管理活動上。
2.啟下:賦予屬員任務,塑造環境,啟發屬員能力/潛力。
3.計劃:安排、分派、說明、指導、分析、改善達成目標。
4.協調:EQ的發揮、讓參與人員樂於合作與支持。
5.報告:適時將過程與結果向主管報告,使其掌握狀況。
6.訓練:幹部得到屬員尊重的來源來自訓練。
1.基礎知識
(1) 學理知識 (2) 法令知識 (3) 產品知識
2.專業知能
(1) 本職專業知能,如:研發技術專長
(2) 相關職專業知能,如:MIS、PDM
3.管理知識
(1) 初階管理知識:TWI
(2) 中階管理知識:MTP
(3) 高階管理知識:經營分析、策略規劃
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