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生产制造系统概述车间管理的核心：安全、质量、成本和交货周期车间管理的途径-----现场管理：人/机/料/法/环车间管理方法：目标管理车间管理的永恒主题：持续改进安全生产的定义1、安全生产指生产经营活动
1.沟通的意义，过程，四大目的，三种方式2.沟通与人际关系的建立，有效沟通的步骤3.有效影响的技巧4.观察的技巧5.倾听能力自我问卷6.倾听的技巧，引起共鸣的技巧，7.沟通三要点，沟通的方向和要领8.
你想知道那些世界级的顶尖人物，是如何透过自我操练与自我鞭策才能达到巅峰？你想知道他们成功的秘诀是什么吗？现在，让我们一起来揭开超级成功的神秘面纱……1、做你喜欢做的事，然后把它做到最好。你一定要做自己
在工作分析的基础上，按照一定的客观衡量标准，对岗位的工作任务、繁简难易程度、责任大小、所需资格条件等方面进行系统评比与估价。职位体系的建立组织结构和主要业务流程职位设计编写职位说明书薪酬结构的设计按工
心理学在人力资源管理中的应用 研究生课程分享 心理咨询师的招聘与选拔人员招聘的心理学基础二、胜任力理论麦克利兰认为单凭学术能力倾向测验和以知识为内容的测验并不能预测工作中的高绩效以及在生活中取得的成功
MTP-1 主管的價值定位與管理技能MTP-2 目標管理MTP-3 授權督導技巧MTP-4 工作教導技巧MTP-5 積極態度與激勵技巧MTP-6 員工問題處理主管所面對的管理挑戰創造主管價值的四個角色
例一：有人经过塑胶部摔倒，主管立即感到现场，发现地上有油请这属于什么？例二：部门主管向你反应，近期工作忙？希望能够增加人手，请问你会如何回答？一.何謂數據? 就是根據測量所得到的數值和資料等事實.因此
一朵昙花只开三个小时却用尽了它的一生生命的意义在于生命的质量而不在于生命的时间
制造业的高速发展，展现了中国企业的风采，大大小小的企业如雨后春笋般的兴起，很多企业抓住改革开放的大好时机，发展得很快，从最初的十几个人发展到现在的几千人，但令我们没想的到的事情也发生了，那就是这些发展
