营销人员最好少和客户谈一些与销售无关的话题，更不要讨论那些可能会引起争议的，例如政治、宗教等涉及主观意识的话题，不管说得对也好，错也罢，这些对销售没有任何实质意义。
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所谓企业价值观，是指企业在追求 经营成功的过程中，所形成的对于 企业经营目的、经营宗旨，经营方 法和行为准则的判断标准 所谓企业价值观体系，是由企业多 重价值对象、企业多种价值属性和 价值
按事情的“重要程度”编排行事优先次序的准则是建立在“关键的少数与无关紧要的多数"原理的基础上。这个原理是十九世纪末期与二十世纪初期的意大利经济学家兼社会学家Pareto所提出。它的大意是：在任何特定群
一. 問題的定義二. 對問題的態度？改善的觀點三. 常見的問題解決流程四. 問題分析與解決的八步驟 - 8D 程序 1. D1 改善主題選定與問題描述 2. D2 緊急處置 3. D3 現狀分析 4.
打造品牌的需要培育复合型人才的需要产品的特点要求与企业发展的需要核心思想： 做正确的事， 第一次就把事情做正确四项原则：明确需求，做好预防 一次作对，科学衡量 观念：以“自我为中心”的价值观转变为“三
Ford, GM, Daimler Chrysler, PSA Peugeot-Citroen, Renault, Fiat, BMW, Daimler Benz, Volkswagen,日本及南韩汽
活动总体提示前认知比率具体活动的目标受众的提示前认知比率活动总体提示后认知比率具体活动的目标受众的提示后认知比率对活动的偏好评价过去最经常购买的品牌公关活动当时产生购买比例最经常购买品牌同样公关活动情
一、正确选择职业生涯“起点”“生涯”的含义职业选择当今大学生面临的选择长今的职业选择职业生涯得失清单案例分析：2005级本科毕业生小季专业：旅游管理三份工作选择：从事正在飞速发展的朝阳产业—会展业发挥
T公司处于迅速发展时期：规模性扩张：通过新开店面或者并购其它公司的方式进行规模迅速扩张，以确保企业在赢利中快速成长。提升渠道主导能力：通过对一定市场份额的占有，提升自己在供应链中的地位和控制能力。产品
