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重视成果比工作时间和努力重要

时间:2019-02-16 11:55 发布者:mengsen 作者:孟森

在许多企业之中,越是工作效率低下的人,越容易抱怨“这个月工作了X小时”“今天又加班X小时”。有时候,因为外界因素的限制,或者不凑巧的突发状况,确实会不可避免地延长我们的工作时间。

但是,在企业文化好的公司,就算你因此发出抱怨,也不会得到任何人的附和。绝大多数情况下,别人都会这样说。

“是啊,真辛苦啊。

那么,最后取得了什么成果?

”所谓成果,就是指你是否给公司或客户提出了解决问题的方法,是否使公司或客户感到满意。

进一步细分的话,就是你作为企业的一员,对公司取得的成果做出了多少贡献。

不管你在办公室待多久,或者每天只睡3小时,其余时间都在工作,但只要你没能取得成果,就无法得到别人的好评。

相反,就算你每天只工作8小时,但取得了完美的成果,那么也没有任何的问题。只重视工作成果的公司,有一个原则:“长时间工作不是好事。

”提高工作技能,减少工作时间才是最好。工作的成果不是以时间的长短来衡量的。

我们应该做的是最大限度提高工作所能够取得的成果。

这样一来,不仅能够提高工作的品质,还可以使工作效率得到提高。任何人都不可能因为自己工作的时间长来获得好评。

如果能够取得自己满意的成果,那么工作时间的长短都无所谓。对此进行管控的正是你自己。只要理解了这一点,那么你对时间的规划方法将发生根本性的改变。关键不在于劳动时间的长短,而在于成果的大小。

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