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建立KPI体系公开课

  • 战略绩效管理体系建立与实施
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥3980
    3. 课程编号:KC95794
    4. 课程内容:1.帮助学员深刻体会当前中国企业经营困境之“三升”、“三降”问题的核心所在; 2.帮助学员深刻体会老板当前首先需要突
    1. 2017年11月16日-17日    上海市
    2. 2017年07月28日-29日    上海市
  • 战略绩效管理体系建立与实施
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥3980
    3. 课程编号:KC95218
    4. 课程内容:打造高效的绩效体系 1. 当前企业面临的经营困难  中国企业战略执行常见的八大问题  当前老板首先要突破的思维
    1. 2017年11月16日-17日    上海市
    2. 2017年07月28日-29日    上海市
  • 生产员工岗位培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥4980
    3. 课程编号:KC55317
    4. 课程内容:企业有没有有效而完备的岗位培训体系,将决定了基层员工的整体素质,决定企业的应变力和生产线的稳定性,然而我们调研过的绝
    1. 2017年08月26日-27日    北京市
    2. 2017年09月15日-16日    武汉市
  • 生产员工岗位培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥4980
    3. 课程编号:KC104417
    4. 课程内容:对基层员工的培养,有着完善的基层员工岗位培训体系,从而创造出世界领先的劳动生产率和核心竞争力。在当前经济形势下,一线
    1. 2017年09月08日-09日    广州市
  • 生产员工岗位培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥4980
    3. 课程编号:KC105019
    4. 课程内容:课程大纲现代制造业生产管理体系发展前沿,制造业面临的主要挑战,现代制造业的培训发展概况
    1. 2017年08月26日-27日    北京市
  • 班组KPI量化考核体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥3680
    3. 课程编号:KC83034
    4. 课程内容:作为现场管理人员,提高团队KPI的表现是工作的核心!因此,绩效管理工作日益成为管理人员的核心工作,虽然大多数公司已经
    1. 2017年07月28日-29日    北京市
  • 薪酬与福利体系建立与管理
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥2880
    3. 课程编号:KC104520
    4. 课程内容:如何正确认识薪酬 1、薪酬的概念 2、薪酬的一般组成 3、薪酬--重要的激励因素 ² 从公司角度 ² 从员工角度
    1. 2017年06月21日-22日    苏州市
  • 绩效管理体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥2980
    3. 课程编号:KC103019
    4. 课程内容:通过培训师十余年成功运作优秀外资企业人力资源管理的实战经验,从国内企业所面临的实际问题出发,通过各种典型案例的讲解和
    1. 2017年05月22日-23日    苏州市
  • 生产员工岗位培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥3000
    3. 课程编号:KC50670
    4. 课程内容:现代制造业生产管理体系发展前沿 ※ 制造业面临的主要挑战 ※ 现代制造业的培训发展概况 ※ 认知培训的投资回报关系
    1. 2017年05月09日-10日    苏州市
  • 生产员工岗位培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥3980
    3. 课程编号:KC61096
    4. 课程内容:强将固然重要,精兵尤不可少!!对于制造业而言,一线员工是企业发展的“基石”,是冲锋陷阵在企业安全生产和产品质量前线的
    1. 2017年03月24日-25日    广州市
  • 年度培训规划与培训体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥2980
    3. 课程编号:KC22363
    4. 课程内容:培训需求分析前的准备工作 成立需求分析项目小组 制定需求调研计划 选择调研方法 开发各类需求调研工具 工具模板/实操
    1. 2017年02月24日-25日    苏州市
  • 工厂KPI量化考核体系建立
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥4680
    3. 课程编号:KC81766
    4. 课程内容:Ø 深刻认知绩效考核与管理的内涵 Ø 了解制造型企业战略落地的过程 Ø 深刻认知工厂的核心KPI Ø 深度掌
    1. 2017年02月24日-25日    北京市
  • 招聘体系建立与结构化面试技巧
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥2880
    3. 课程编号:KC15136
    4. 课程内容:招聘与选材体系概述 1、制定招聘战略 2、招聘需要有预算吗 3、招聘录用程序的制订思路与原则 4、弥补工作空缺的技巧
    1. 2017年02月21日-22日    苏州市
  • 招聘体系建立与面试技巧
    1. 培训天数:2天
    2. 培训费用:¥5800
    3. 课程编号:KC95434
    4. 课程内容:建立对招聘工作的正确认识 1、看待人力资源 2、招聘工作的常见三大困惑 3、成功招聘的保障机制:如何吸引人 4、招聘
    1. 2017年02月18日-19日    厦门市