培训内容: 人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理 薪酬与福利管理、劳动关系管理、基础知识 报考/考试时间: 报考时间:2007年8月27日-9月14日 考试时间:2007年11月18日 收费标准: 班 别 培训费 教材费 考务费 合计 助理人力资源管理师班 800元 106元 310元 1216元 人力资源管理师班 1800元 121元 600元 2521元 备注:培训机构不收取考务费，此费用报考时交给劳动局职业技能鉴定中心。 增值服务: 1、 免费参加沙龙活动。我中心定期邀请大型企业人力资源总监现身说法，讲述人力资源实际工作及生涯规划。 2、 提供择业机会，我公司与深圳多家大型企业保持良好的合作关系，成绩、素质优异者我司可以推荐。 3、 有针对性的提供先进、专业、实用的人力资源工具、制度、表格等等。 4、 强大的网站平台支持，国内首创模拟在线考试，真实演练。 5、 组织学员开展多项趣味性的休闲活动，促进行业内交流。
报考条件: （一）二级企业人力资源管理师（具备以下条件其中之一者） 连续从事本职业工作13年以上。 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作5年以上。 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作4年以上。经二级培训取 得结业证书者。 取得大学本科学历证书后连续从事本职业工作5年以上。 具有大学本科学历证书，取得三级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 具有大学本科学历证书，取得三级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。经培训并取得结业证书者。 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 （二）三级企业人力资源管理师 （具备以下条件其中之一者）: 连续从事本职业工作6年以上者。 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作4年以上。 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作3年以上。经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书者。 大专学历，连续从事本职业工作3年以上者。 本科学历，连续从事本职业工作1年以上者。 本科学历，经培训并取得结业证书者。 具有硕士及以上学历证书。 报名手续: 持本人学历证书及身份证复印件(复印件需清晰) 、一寸同底版免冠黑白或彩色照片两张