薪酬设计与绩效管理培训专题

研发及技术人员绩效考核与激励系统

开课日期:2008-9-5 开课地区:上海市

研发及技术人员绩效考核与激励系统【时间】2008年8月22-23日【地点】广州【时间】2008年9月05-06日【地点】上海
【费用】2200元/人（包括资料费、午餐及上下午茶点等）
【授课风格】采用互动性双向交流方式，案例讨论、角色扮演、管理评估等皆能切合主题，以实例个案为骨干，
辅以深厚学术理论基础；在教会学员如何正确使用管理工具的同时，注重传授给学员如何创建一种
全新理念的管理平台，使其能够在这个平台上自由发挥...

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

开课日期:2008-9-12 开课地区:深圳市

● 会务报名
1．报名时间：即日起接受报名
2. 费用：4300元/人（含教材、合影、中餐、通讯录、茶点）　
其中包含认证费：500元/人（不参加认证可不交纳此费用）
即培训费用：3800元● 背景
很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩然而去；潜力员工不顾我们的期待，悄然远去；甚至重点培养的员工，也不顾我们的重托，撒手而去，留给企业无尽的懊恼和叹息。更让企业百思不得其解的是，似乎总是该走的没有走，不该走的却走了；平凡的没有走，优秀的却走了。于是，也...

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

开课日期:2008-9-24 开课地区:上海市

● 会务报名
1．报名时间：即日起接受报名
2. 费用：4300元/人（含教材、合影、中餐、通讯录、茶点）　
其中包含认证费：500元/人（不参加认证可不交纳此费用）即培训费用：3800元● 背景
很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩然而去；潜力员工不顾我们的期待，悄然远去；甚至重点培养的员工，也不顾我们的重托，撒手而去，留给企业无尽的懊恼和叹息。更让企业百思不得其解的是，似乎总是该走的没有走，不该走的却走了；平凡的没有走，优秀的却走了。于是，也总能听到HR...

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

开课日期:2008-9-24 开课地区:上海市

时间地点：上海:7月29-31日深圳:9月12-14日上海：9月24-26日北京：10月17-19日
课程对象：总经理、副总经理、各部门总监、人力资源经理、其他各部门经理。
● 背景
很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩然而去；潜力员工不顾我们的期待，悄然远去；甚至重点培养的员工，也不顾我们的重托，撒手而去，留给企业无尽的懊恼和叹息。更让企业百思不得其解的是，似乎总是该走的没有走，不该走的却走了；平凡的没有走，优秀的却走了。于是，也总能...

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

开课日期:2008-9-12 开课地区:深圳市

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