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公司治理与现代企业制度

  • 课程类型:内训课
  • 培训天数:2天
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  • 授课老师:推荐
  • 课程编号:NX8046
  • 费用预算:根据方案进行定制
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培训对象

企业中高层管理人员

课程简介

公司治理与现代企业制度

1.现代企业制度解析

1.1现代企业制度与现今世界的企业制度

1.2现代企业制度的基本特征

1.3现代企业决策结构与管理控制体系的演变

1.4公司制企业的主要类型与发展阶段

2.公司法与公司制企业的治理结构框架

2.1从公司治理角度看中国公司法:现状与改革方向

2.2公司的基本制度

基于中国公司法的组织模式:三会一层

以董事会为纽带的两种关系和以董事会为核心的三重设置

2.3股东大会与股东的权利

股东大会的职权与股东个体的权利

股东大会的类别,会议组织与投票方法

2.4股东的有限责任、刺破公司面纱和董事的责任

2.5恪守管家职责:董事的忠诚义务

2.6善意之后还要行为到位:董事的勤勉义务

2.7董事责任标准的把握:商业判断准则

2.8董事责任风险的应对:公司的补偿与董事责任保险

3.董事会的作用与有效董事会的构建

3.1从与股东会的权力配置关系看董事会:四种类型

3.2从组织行为角度看董事会:四种类型

3.3董事会的职责:独立公司董事会和集团下属子公司董事会的共同点与差异

3.4有效董事会的构建:规模、结构与董事来源

(股东董事、经理董事与独立董事:角色的异同)

3.5特别探讨:如何通过子公司董事会的建设加强集团统一战略管理

3.6特别探讨:母公司代表及公司党组

4.董事会会议与董事会的有效运作

4.1董事会的规范运作

董事长与高管职务的设置

董事的任期、选聘、轮换、辞职与退休

董事会与公司内外部相关者的互动关系

4.2董事会的会议类型、次数与议题

4.3董事会的组织与会议记录

4.4非执行董事例会

4.5如何提高董事会的会议质量

5.董事会的委员会

5.1董事会的下设委员会与董事构成

5.2薪酬委员会与董事经理薪酬制定

5.3审计委员会与公司内部控制系统建设

5.4董事会的其他委员会

6.董事(监事)的资格、委任、酬金与考核

6.1资格

6.2委任与罢免

6.3退休与取消资格

6.4酬金与补偿

6.5对董(监)事个人

6.6董(监)事整体的考核

6.7对董事长和首席执行官的考核

7.现代集团企业的治理结构建设问题

7.1集团企业的法律结构与管理结构

7.2集团企业的组织关系与战略管理

7.3集团董事会、集团职能部门与子公司董事会

7.4中国国有集团企业的一些特殊问题

8.案例:花旗集团、IBM、日立、丰田和中国神华、中国网通、中国诚通、中国石油、中化国际和河南安彩等

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