第1項特質:嚴正的道德感
如果大老闆的價值觀不明確,
企業的價值觀也會搖擺不定。
因為優秀的人才,
不願意在自己無法認同的企業工作。
第2項特質:勇於做困難的決定
許多決策,必須在資訊不足的情況下做出。
不忍造成別人痛苦、害怕樹敵及決定的人,
不適合擔任企業領導人。
第3項特質:思想明晰、能掌握重點
這是做困難決策的必備條件。
企業領導人必須在時間壓力下處理複雜多面的議題,
解析出關鍵要點,才能規劃有效的策略,
此外,對於無法達成的事項,也要務實地放棄。
第4項特質:企圖心
最好的領導人,是帝國建造者,
他們要創造可以留傳後世的基業。
這不是自大的個人野心,
而是對卓越的狂熱及永無止境的追求。
這是優秀領導人不可或缺的條件。
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